Руководитель отдела системной аналитики в IT-компанию ЛИИС Инженерные Решения - Facancy

Руководитель отдела системной аналитики в IT-компанию ЛИИС Инженерные Решения

24 января 2025
Санкт-Петербург; Удаленно

Вакансия на удалёнке.

 

В IT-компанию ЛИИС Инженерные Решения требуется Руководитель отдела системной аналитики.

 

Компания ЛИИС Инженерные решения занимается проектированием и интеграцией инженерных систем, диспетчеризацией зданий и сооружений. Помимо инженерного направления у компании есть собственная экосистема умных IT-продуктов, сочетающих в себе инженерию и современный софт.

 

Обязанности:

  • Управление отделом аналитики
  • Участие в планировании и согласовании этапов разработки BMS, балансируя интересы дирекций дискавери и деливери
  • Проработка системных требований
  • Формирование аналитических артефактов (описание требований, Use Cases, User Stories) для обеспечения эффективного взаимодействия между командами

 

Требования:

  • Опыт работы системным аналитиком не менее 5 лет, предпочтительно в сфере инженерных решений или смежных областях
  • Опыт участия в задачах, связанных с разработкой и внедрением нового ПО в части автоматизации процессов в роли системного аналитика
  • Знание нотации описания бизнес-процессов и системного моделирования (BPMN, UML)
  • Опыт работы с методологиями Agile (Scrum, Kanban) и умение адаптировать их под потребности команды
  • Умение выявлять и формулировать потребности бизнеса, анализировать текущие процессы и предлагать улучшения
  • Сильные коммуникативные и презентационные навыки, способность доносить сложные идеи в доступной форме для различных аудиторий
  • Высокий уровень самостоятельности, инициативность и способность работать в многозадачном режиме

 

Компания предлагает:

  • Оформление по ТК: оплачиваемые отпуска и больничные, а также полностью белую заработную плату
  • Комфортный график: плавающее начало рабочего дня с 8 до 10 утра.
  • "Умный" офис в центре Санкт-Петербурга с выходом на крышу и красивой панорамой либо полностью удаленный формат работы
  • Заботу о сотрудниках: развитая программа ДМС и спортзал в офисе
  • Профессиональное развитие: интересные задачи, помощь с развитием внутри команды и наставничество
  • Активные командные мероприятия: корпоративы и тимбилдинги, клубы по интересам

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис