Руководитель отдела развития в стартап-проект RUKKI.PRO (Amethyst Capital) - Facancy

Руководитель отдела развития в стартап-проект RUKKI.PRO (Amethyst Capital)

10 июня 2022
Москва

В стартап-проект RUKKI.PRO требуется Руководитель отдела развития.

 

Гаскар интеграция - это "сердце" разработки Gaskar Group, российского интегратора собственных ИТ решений в области строительства. Профессиональная команда создает облачные продукты, IoT-решения, сервисы для автоматизации строительных работ и многое другое. 
В один из стартап-проектов RUKKI.PRO ищут Руководителя отдела развития с опытом построения партнерской сети и опытом продаж.

 

Что нужно делать:

  • Разработать с нуля условия партнерской программы
  • Предложить/найти/создать систему учета реферальных отношений
  • Привлекать новых партнеров в структуру
  • Считать и следить метрики, юниты, когорты, ретеншн, бюджеты, выручку, трафик, лиды, конверсии, постбэк, трекер, а также отличать CPA от CPM, CPC и CPI
  • Контролировать и усиливать привлечение новых пользователей через партнеров

 

Что нужно от вас:

  • Уверенно знать инструменты аффилиации и рефералки
  • Понимать ЦА и рынок
  • Важен опыт работы в продажах (желательно MLM)
  • Важен опыт работы affilate-маркетинге
  • Опыт формирования и руководства командой
  • Желателен опыт работы с сервисами Admitad / Affise / Semrush / Ahrefs
  • Будет плюсом опыт разработки реферальной (партнерской) программы c нуля
  • Будет плюсом, если хорошо анализируете бизнес-требования, систематизируете данные, отделяете важное от неважного, быстро переключаетесь на новые инструменты и технологии

 

Что предлагает компания:

  • Достойный уровень зарплаты (оклад+KPI+% от оборота реферальных клиентов)
  • Белая зарплата, 3 месяца испытательный срок
  • График 5/2 (по времени гибко)
  • Офис в центре - 5 мин от м. Маяковская
  • Возможность реализовать свои самые смелые идеи
  • Открытая, демократичная культура, ценят креативность
  • Обучение за счет компании
  • Нет дресс-кода, скучных собраний, обращений на «вы»

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис