В digital-интегратор QSOFT требуется Руководитель отдела продаж.
В 2022 году команда выпустила собственный продукт — TEAMLY — платформу для управления знаниями сотрудников. Благодаря разнообразному функционалу она позволяет переводить весь накопленный опыт компании в реально работающие навыки и знания сотрудников, а также систематизировать и оценивать полученные знания. В 2023 году TEAMLY уже лидирует в рейтингах среди российских облачных решений для хранения знаний.
TEAMLY — быстроразвивающийся продукт. За два года появилось много крупных клиентов, и их поток растет. Чтобы наладить работу отдела продаж, структурировать процесс и выстроить крутую команду, ищут руководителя отдела продаж.
Обязанности:
- Реализация стратегии продаж клиентам среднего и малого бизнеса по входящим заявкам
- Управление командой продаж, включая найм, наставничество, обучение и мотивацию сотрудников
- Координация работы отдела для достижения установленных KPI и целей по продажам
- Поддержка и развитие отношений с ключевыми клиентами
- Личное участие в продаже ключевым клиентам
- Обеспечение проведения презентаций и демонстраций продуктов/услуг для потенциальных клиентов сотрудниками отдела
Требования:
- Понимание специфики продаж IT-продуктов
- Опыт работы в ИТ-компаниях/Fin-tech/Ed-tech
- Знание технологий продаж
- Опыт управления, формирования и развития эффективной команды продаж (от 4-х менеджеров по продажам в подчинении) от года
Условия:
- Оформление по ТК РФ и его соблюдение
- Бонусы работы в аккредитованной IT-компании
- Дают хорошее железо, софт и все необходимое для работы: дополнительные мониторы, платные доступы, комфортные рабочие места
- Работа в классном офисе на м. Китай-городе (м. Чистые пруды или м. Курская) в самом сердце Москвы — прямо напротив Ямы рядом с легендарными барами
- Азарт в работе и отдыхе: максимальные усилия вкладывают в работу, а отдыхают с помощью игр и караоке
- Различные бонусы: реферальная программа для сотрудников, корпоративная скидка на английский, обучение в академии
- Ежемесячные мероприятия с подведением итогов и вечеринками после официальной части (а также выездные вечеринки на природе)
- Вместе создают и бережно хранят корпоративные ценности и культуру
- Дают возможности для роста и развития каждому: все топы выросли из простых разработчиков