В компанию антикоррозийных покрытий Современные защитные технологии требуется Руководитель отдела продаж стройматериалов.
Современные защитные технологии - являются официальным дилером антикоррозийных покрытий от мирового производителя MALCHEM, гидроизоляционных покрытий от компании Bergauf, строительных красок и других материалов от компании-производителя FEIDAL. А также продукции в сфере автохимии и автокосметики TEXON.
Основные задачи, которые будут стоять перед вами:
- Развитие продаж в регионах Липецкая, Воронежская и Тамбовская области;
- Подбор и обучение менеджеров по продажам;
- Организация работы менеджеров;
- Построение отдела продаж (совместно с руководством компании);
- Разработка и внедрение новых инструментов в работу менеджеров по продажам;
- Выполнение самостоятельных продаж по сложным контрактам, проведение переговоров с ЛПР;
- Предоставление отчетности по работе отдела руководству;
- Внедрение и контроль работы менеджеров в CRM-системе;
- Распределение клиентов между менеджерами;
- Контроль документооборота по отделу;
- Прослушивание звонков менеджеров, выявление слабых мест и корректировка работы сотрудников;
- Другие задачи в рамках должности руководителя отдела продаж.
Требования:
- Самостоятельный опыт в b2b продажах не менее 2х лет и наличие высоких результатов;
- Результаты работы в должности руководителя отдела, направления, которые можно проверить;
- Понимание, какие метрики должны быть в отделе продаж и как ими пользоваться;
- Управленческие навыки при работе с командой (планирование, организация, мотивация, контроль);
- Навыки написания регламентов, инструкций, чек-листов для менеджеров;
- Навыки отбора и обучения менеджеров в отдел продаж, проведения аттестации;
- Навыки разработки системы мотивации для менеджеров по продажам;
- Опыт работы в различных CRM-системах;
- Умение анализировать данные по работе отдела, сотрудников и на их основании принимать решения;
- Дополнительным плюсом будет опыт управления удаленными сотрудниками;
- Готовность и желание работать на результат.
Что компания может вам предложить:
- Сложные задачи и амбициозные цели;
- Возможность продавать продукцию высокого качества от производителей;
- Высокий средний чек сделок;
- Переговоры на уровне топ-менеджеров крупных предприятий, возможность общения и установления значимых контактов для продвижения по карьерной лестнице;
- Систему мотивации, которая позволит зарабатывать достойно;
- Карьерный рост до топ-менеджмента компании;
- Поддержку со стороны руководства для достижения целей;
- При успешном выполнении задач по развитию продаж в компании возможность совместного запуска новых направлений бизнеса (розничная торговля, производство и пр.);
- Свободу и ответственность без бюрократии (возможность планировать свой график работы самостоятельно для достижения результатов);
- Возможность сформировать отдел продаж под себя;
- Корпоративная сот.связь и пр. - всё это также будет.
В сопроводительном письме необходимо указать, какими своими результатами (в профессиональной сфере) вы гордитесь. И чему вы научились за последний год.