В Яндекс.Плюс требуется Руководитель отдела продакшена, который поможет создавать качественный и востребованный контент для пользователей
Яндекс Плюс — это большой экосистемный проект: единая подписка на сервисы Яндекса, которая даёт доступ к музыке, фильмам, подкастам, книгам, играм, спортивному и другому контенту. Более 35 миллионов подписчиков каждый день слушают «Мою волну» в Музыке, получают кешбэк в Такси, Еде, на Маркете и в других сервисах, смотрят кино на Кинопоиске.
Какие задачи вас ждут:
- Управление командой креатива, процессами и проектами: Вы будете вести проекты от брифа до сдачи, работать с видео, спецпроектами, а иногда и с фестивальными кейсами. Понадобится управлять сроками, бюджетами и ресурсами в условиях неопределённости и постоянных изменений
- Взаимодействие с кросс-командами: Вам предстоит много общаться со специалистами из разных команд: выстраивать конструктивную коммуникацию и долгосрочные отношения с внутренними заказчиками (маркетологами, пиарщиками, продуктологами и т. д.), с внутренними и внешними креативными командами, с производственными компаниями и т.д.
Требования:
- Больше трёх лет работали продюсером на стороне продакшена или агентства
- Понимаете, как устроены процессы и какова роль продюсера на всех этапах производства видео (разработка креатива, проведение тендера, съёмка, постпродакшен, сдача мастеров) и нестандартных онлайн- и офлайн-спецпроектов
- Умеете формировать команды креатива, подбирать и нанимать специалистов, строить процессы в командах
- Умеете управлять проектами любой сложности на протяжении всего жизненного цикла: видео- и фотосъёмки, сайты, 360, BTL, ATL (наружная реклама, баннеры, посты, графические ролики, ТВ-ролики, раздатка, наполнение приложения, радио и т. д.), офлайн- и онлайн-проекты;
- Способны думать на шаг вперёд и предотвращать риски
- Умеете разрешать конфликты, договариваться, находить компромиссы и не терять при этом самообладания
- Можете отстаивать интересы компании: оптимизировать сроки, сметы, подходы и т. д.
- Не боитесь работы с документами и другой рутины
- Знаете, как управлять маленьким и большим бюджетом
- Коммуникабельны, неконфликтны, гибки, умеете договариваться, целеустремлённы, стрессоустойчивы
Что компания предлагает:
- Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, медосмотры, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев для тех, кто занимается активным отдыхом
- А также: психотерапия в офисе или онлайн с сервисами «Ясно» и Яндекс Здоровье; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года; страховка для родственников по системе 80/20; оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
- В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей. А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков; кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
- В офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
- Можете заниматься самостоятельно, а можете с тренером. А также: бесплатные тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах; спортивный клуб Яндекса; в Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях. Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
- Гибкий график, Гибридный формат, Жилищные займы, Всё для детей (Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы для планирования беременности)