Вакансия на удалёнке.
В IT-компанию Деснол Софт требуется Руководитель отдела подбора персонала.
Деснол Софт — крупная аккредитованная IT-компания с федеральным охватом, один из партнеров фирмы 1С. Наиболее известные и востребованные на российском рынке продукты разработки — это системы для автоматизации бизнес-процессов 1С:ТОИР, 1С:RCM и 1С:ITILIUM.
Требования:
- Имеете успешный опыт организации подбора персонала в активно растущей Компании
- Разрабатывали и внедряли стратегии подбора персонала, включая сокращение сроков найма и закрытие сложных позиций
- Обладаете практическим опытом внедрения HR-аналитики и работы с показателями эффективности
- Работали в компаниях с численностью сотрудников от 300 человек и управляли командой подбора (не менее 5 человек)
Какие задачи предстоит решать:
- Разработка и внедрение стратегий подбора персонала, соответствующих целям Компании
- Анализ текущих HR-процессов и их оптимизация для повышения эффективности подбора. Ведение аналитики и отчетности по показателям результативности подбора
- Создание и управление командой HR-специалистов, включая обучение и развитие сотрудников
- Взаимодействие с руководством для определения потребностей в кадрах
- Проведение интервью и оценка кандидатов на всех уровнях
- Участие в формировании корпоративной культуры и поддержание положительного имиджа компании на рынке труда
- Мониторинг и анализ рынка труда, использование современных инструментов подбора и технологий
- Разработка и реализация стратегии удержания ключевых сотрудников в период испытательного срока
Условия:
- Стабильная заработная плата до 250 000 рублей
- Оформление по Трудовому кодексу РФ
- График работы 5/2
- Белая зарплата, выплачиваемая точно в дни выплаты (10 и 25 числа месяца)
- Обязательный ежегодный отпуск — 28 дней
- Все гарантии и льготы для сотрудников аккредитованных IT-компаний
- Доступ к бесплатной телефонии
- Грамотно выстроенная IT-инфраструктура
- Современные средства коммуникации для оперативного решения задач в дистанционном формате
- Забота о здоровье: полис добровольного медицинского страхования (ДМС)
- Комфортная и продуктивная рабочая среда: компания Деснол сертифицирована как «Отличное место для работы». По результатам исследования вовлеченности персонала на платформе Happy Job результаты Компании в 25% лучших результатов в сфере IT за 2024 год.
- Рабочий день с 9:30 до 18:30
- Заработная плата и карьерный рост зависят от личных результатов. Успешные сотрудники получают достойное вознаграждение
- Быстрый процесс адаптации с предоставлением всех необходимых знаний на старте. Личный наставник поможет разобраться во всем
- Профильное обучение и сертификация за счет компании