В Tele2 требуется Руководитель отдела по налоговому контролю.
Ваши будущие задачи:
- Построение и управление системой выявления недобросовестных контрагентов в целях соблюдения требований ФНС России, как в режиме налогового мониторинга, так и традиционной системы налогообложения в группе Теле2 (требования статьи 54.1 НК РФ):
- Разработка и согласование принципов, правил и инструкций по налоговому аудиту данных, запрошенных и предоставленных участниками тендерных процедур, с целью выявления признаков недобросовестности контрагентов, сформированных ФНС России и судебной налоговой практикой, а также определение уровня оценки потенциальных налоговых рисков и управления ими на старте заключения сделок
- Разработка и внедрение методики постаудита с целью отслеживания изменений бизнес-деятельности контрагентов во времени путем объединения информации с помощью роботов или элементов автоматизации из сервисов налоговых органов, правовых сервисов, специализированных и платных сервисов. Создание инструкций и их своевременное обновление
- Выявление, описание, подготовка рекомендаций по минимизации налоговых рисков группы Теле2, разработка стратегии защиты от налоговых претензий, полугодовой контроль выполнения рекомендаций подразделениями группы
- Разработка и совершенствование критериев допустимого уровня налоговых рисков, системы управления рисками в рамках действующих бизнес-процессов в группе Теле2
- Разработка методологии защиты от претензий налоговых органов по существенным направлениям расходов группы, в частности, организация розничных продаж, строительство сети, обслуживание абонентов:
- Мониторинг налогового законодательства, судебной практики и отраслевой специфики
- Разработка оптимальных формулировок в тексты договоров
- Изучение технической специфики учета доходов/ расхода/ трафика/ калькуляции
- Формирование запросов в научно-исследовательские организации в рамках ИТ-технологий
- Соответствие требованиям налогового мониторинга к системе внутренних контролей и результатам выполнения контрольных процедур.
- Подготовка информации для обновления карты налоговых рисков по указанным сделкам, подготовка и защита отчетов у менеджмента и акционеров группы Tele2 и перед аудиторами
- Выстраивание кроссфункционального взаимодействия с бизнес-подразделениями, службой безопасности, дирекцией по управлению рисками, дирекцией по внутреннему контролю и комплаенс, дирекцией по закупкам и логистике с целью унификации требований к контрагентам в рамках контроля за налоговой добросовестностью
- Управление процессом роботизации и автоматизации отдела с целью сокращения времени обработки заявок, разработка инициатив и их тестирование и защита перед руководством
- Участие в анализе налоговых аспектов существенных инвестиционных, коммерческих, технических и прочих проектов Теле2, международных операций, а также существенных договоров и политик
- Участие в разработке процедур, улучшающих результаты Теле2 в области налоговой эффективности и управления налоговыми рисками
- Обеспечение соблюдения бизнес-процессов внутри направления, внесение предложений по их оптимизации
- Управление отделом: планирование загрузки и постановка целей и задач, контроль их исполнения, координация работы и развитие сотрудников в прямом подчинении
Ожидания от кандидата:
- Высшее экономическое, либо высшее юридическое
- Знание налогового законодательства (общая и особенная часть + практика применения)
- Навыки работы в Excel
- Опыт работы с учётными программами
- Внимание к деталям
- Многозадачность
- Не менее 4 лет опыта в финансовой и налоговой сфере
Компания предлагает:
- Интересная работа в быстроразвивающейся компании
- Уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития
- Зеленый свет для новых идей и предложений: мы часто делаем то, на что другие не отваживаются
- Возможности профессионального и карьерного роста
- Полное соответствие ТК РФ
- Расширенная медицинская страховка в России и за пределами страны
- Компенсация затрат на мобильную связь
- Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
- Частичная компенсация занятий спортом через год работы.