Руководитель отдела персонала в корпорацию СИНЕРГИЯ

24 августа 2022
Москва

В корпорацию СИНЕРГИЯ требуется Руководитель отдела персонала.

 

Обязанности:

  • Построение системы массового и точечного подбора сотрудников для Коммерческого департамента
  • Организация и контроль работы отдела подбора и адаптации персонала (до 12-ти человек)
  • Организация и контроль работы Учебного центра
  • Подбор персонала в соответствии с установленными плановыми значениями по укомплектации (массовые, точечные вакансии)
  • Управление текучестью и повышение удовлетворенности работой в компании
  • Курирование сотрудников в период адаптации
  • Составление индивидуальных планов обучения и развития сотрудников
  • Проведение ассессмента с кандидатами категории «Кадровый резерв» на позиции наставник, РГ, РОП и БТ
  • Оценка удовлетворённости персонала
  • Ведение отчетности и аналитики по всем направлениям работы с персоналом
  • Разработка профилей должностей, разработка модели компетенций персонала
  • Разработка и внедрение корпоративных стандартов, регламентирующих работу с персоналом
  • Создание и внедрение системы нематериальной мотивации персонала
  • Создание и поддержание корпоративной культуры
  • Самостоятельное закрытие вакансий на ключевые позиции
  • Аудит и оптимизация HR-процессов

 

Требования:

  • Опыт работы в массовом подборе в должности руководителя от 3-х лет
  • Опыт массового подбора в продающих колл-центрах приветствуется
  • Владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала
  • Опыт проведения ассессментов
  • Способность работать в интенсивном, многозадачном режиме
  • Уверенный пользователь ПК. Навыки работы с E-Staff приветствуются
  • Ориентация на результат, навыки эффективной коммуникации, системность и организованность, умение работать в команде

 

Условия:

  • Бессрочный трудовой договор
  • Фиксированный оклад + премии по системе KPI
  • Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней
  • График работы 5/2
  • Удобное расположение офиса (пешая доступность от метро Сокол)
  • Профессиональное развитие (гибкая система скидок (до 100%) на любые виды обучения в Холдинге)

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис