В IT-компанию Первый Бит открыта позиция Руководителя отдела персонала.
Функционал:
- Руководство отделом персонала (наем, обучение и развитие, мотивация, разбор воронок и другое) - 6 человек в подчинении, а именно:
- 4 Рекрутера
- 1 Менеджер по внутренним коммуникациям и развитию
- 1 Менеджер по обучению и развитию - Анализ рынка труда, выявление тенденций и обновление HR-стратегии
- Построение стратегической коммуникации с бизнес-юнитами (в рамках найма персонала, адаптации и развития, коммуникации)
- Оптимизация HR-процессов
- Планирование и контроль расходов HR-отдела
- Развитие HR-бренда
- Контроль кадрового учета персонала
- Ведение и анализ отчетности по HR показателям
- Организация процессов обучающих программ для сотрудников (организация, контроль и другое)
Требования:
- Ваше желание расти и развиваться профессионально
- Опыт работы в ИТ-компании руководителем по персоналу или одной из ключевых HR функций
- Отличное знание инструментов различного вида подбора (массовый, точечный, прямой поиск, хэдхантинг)
- Понимание всех HR процессов ИТ-компании, знание Российского законодательства
- Опыт разработки, внедрения и ведения HR процессов в крупных компаниях
- Готовность к командировкам (не более 10% рабочего времени)
Компания предлагает:
- Задачи без бюрократии, от вас идеи и результаты, от компании ресурсы
- Возможность работы с востребованным и узнаваемым продуктом 1С
- Полностью "белую" заработную плату (обсуждается на встрече)
- Основной график работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00, но готовы обсудить смещение графика
- Льготные условия по ДМС после испытательного срока, льготная ипотека, корпоративный психолог, бесплатные занятия йогой, льготные занятия английским языком