Руководитель отдела оптовых продаж в сеть магазинов одежды, обуви и аксессуаров Marmalato - Facancy

Руководитель отдела оптовых продаж в сеть магазинов одежды, обуви и аксессуаров Marmalato

21 августа 2025
Новосибирск

В сеть магазинов одежды, обуви и аксессуаров Marmalato требуется Руководитель отдела оптовых продаж. 

 

Marmalato – крупная сеть магазинов одежды, обуви и аксессуаров, с 18-летней историей, сегмент fashion.
Ищут опытного специалиста на должность Руководителя Направления Оптовых Продаж, имеющего успешный опыт запуска новых проектов и инициатив с нуля. Основной задачей будет самостоятельное формирование стратегии, выстраивание каналов сбыта и эффективное развитие нового направления оптовых продаж компании.

 

Задачи:

  • Исследование рынка и разработка стратегии активного развития оптовых и мелкооптовых продаж.
  • Создание и внедрение новых каналов сбыта, привлечение оптовых клиентов и региональных партнеров.
  • Проведение переговоров с контрагентами, заключение выгодных договоров и соглашений.
  • Активное участие в тендерных процедурах и государственных закупках, подготовка необходимой документации.
  • Контроль выполнения договорных обязательств и оперативное решение возникающих вопросов.
  • Оценка рыночных тенденций, мониторинг активности конкурентов и подготовка предложений по увеличению прибыли.
  • Постоянный анализ финансового результата и составление детальных отчетов для руководства.

 

Ожидания от кандидата:

  • Высшее образование (экономика, маркетинг, менеджмент или смежные специальности).
  • Опыт самостоятельного запуска и ведения успешных оптовых проектов от 3-х лет.
  • Отличные коммуникативные способности, умение вести переговоры и договариваться с крупными клиентами.
  • Способность к самостоятельной разработке и внедрению стратегии развития оптовых продаж.
  • Ориентация на результат, высокая самоорганизация и ответственность.

 

Условия:

  • Амбициозные задачи, личная ответственность за результат, как следствие достойное вознаграждение.
  • Возможность для реализации накопленного опыта/навыков.
  • Крупная стабильная компания в фазе активного роста и развития.
  • Формат работы: в офисе, удалённо или гибрид.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис