В группу российских технологических компаний YADRO открыта вакансия Руководитель отдела обучения и развития производственного персонала.
Чем Вам предстоит заниматься:
- Развивать систему обучения для технологичного производства полного цикла на 4 площадках;
- Углублять отношения с ключевыми внутренними заказчиками, проактивно выявлять запросы на развитие сотрудников;
- Своевременно адаптировать учебные решения под нужды динамично развивающегося производства;
- Настраивать процесс работы с моделями профессиональных компетенций и матрицами профессионального обучения;
- Отвечать за реализацию полного цикла организации профессионального и законодательного обучения (от снятия запроса до оценки результативности обучения);
- Расширять применение наставничества на производственных площадках;
- Внедрять практики внутренних стажировок, внутренней переквалификации;
- Консультировать сотрудников по разработке и реализации индивидуальных планов развития;
- Руководить командой отдела производственного обучения (7+ сотрудников).
Что компания ожидает от будущего члена команды:
- Опыт разработки и реализации учебных программ от 5 лет;
- Опыт руководства командой от 3 лет;
- Владение методами структурированной работы с запросами на обучение и проектирования учебных решений (напр., performance consulting, ADDIE, SAM, Agile Learning Design);
- Наличие реализованных проектов по созданию комплексного учебного решения для одной или нескольких функций бизнеса;
- Навык работы с обширной сетью стейкхолдеров;
- Опыт работы с заказчиками технологических, производственных и/или логистических функций;
- Готовность переехать в Дубну или работать на производственной площадке в Дубне 2-3 дня в неделю.