Академия развития гражданского общества Добрино (Ассоциация Добро.pф) в поиске Руководителя отдела методологического сопровождения.
Платформа Добро.рф объединила 7,8 миллиона пользователей и свыше 100 тысяч организаций, среди которых более 20 тысяч НКО и общественных объединений.
Академия развития гражданского общества Добрино — это первый и единственный в стране круглогодичный молодежный образовательный центр, который занимается развитием общественных инициатив, добровольчества и гражданского сектора.
Обязанности:
- Разработка методических рекомендаций, инструкций, чек-листов, шаблонов и других материалов для популяризации добровольчества и гражданских инициатив, для Добро.центров, Ресурсных центров, органов власти и других акторов системы добровольчества;
- Обеспечение соответствия методических ресурсов требованиям федеральных стандартов и лучшим отечественным и международным практикам;
- Организационная поддержка команды специалистов по формированию методической документации и инструментов поддержки волонтёрских движений, НКО, организаторов социальных проектов;
- Координация сбора, систематизации и анализа опыта регионов и муниципальных образований в развитии сферы добровольчества и НКО;
- Создание банка лучших региональных и местных практик в сфере волонтерства, благотворительности и гражданских инициатив, для организаторов социальных проектов, некоммерческих организаций и лидеров сферы;
- Участие в разработке и сопровождении образовательных программ для сообществ в рамках развития третьего сектора (добровольчества, НКО и др.);
- Взаимодействие с руководством и работниками Академии «Добрино» по вопросам, входящим в компетенцию департамента.
Требования:
- Высшее образование в гуманитарной сфере (психология, педагогика, социология или аналогичные направления);
- Большой опыт работы в области методического сопровождения и поддержки волонтерского движения, желательно в государственных организациях или НКО;
- Глубокое понимание особенностей системы добровольческого движения в России и основных трендов в сфере гражданской активности, в третьем секторе;
- Отличные организационно-методические компетенции, навыки планирования и контроля исполнения поручений;
- Способность организовывать совместную работу коллектива, делегировать полномочия и мотивировать команду;
- Умение грамотно оформлять методические материалы, инструкции и рекомендации;
- Внимательность к деталям, ответственность и нацеленность на достижение результата.
Условия:
- Конкурентоспособная заработная плата, по итогам всех этапов интервью;
- Годовой бонус за достижение ключевых показателей.
Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").