Руководитель отдела методистов вводных уроков в Skyeng - Facancy

Руководитель отдела методистов вводных уроков в Skyeng

10 марта 2022
Удаленно
международная компания

Вакансия на удаленке

 

Skyeng ищет Руководителя отдела методистов вводных уроков.

 

Skyeng - трендсеттеры в онлайн-образовании. Каждый год запускают новые продукты и направления, выходят на интересные рынки (как в России, так и за границей), разрабатывают образовательные технологии и методики для сотен тысяч взрослых и детей. Делают только то, что нужно людям. Прежде чем прорабатывать очередной продукт, проект или фичу, тщательно исследуют боли и потребности клиентов, штудируют статистику, анализируют данные. Каждый онлайн-урок обвешан метриками, каждое событие на лендинге трекается - и бизнес-решения не принимаются без опоры на цифры.
Компания в поисках руководителя отдела методистов вводных уроков: человека, который знает все о ярких продажах и высоких стандартах сервиса. Того, кто кайфует от драйвовых задач и готов направлять и мотивировать большую и дружную команду методистов и операторов.

 

Задачи:

  • Поддерживать и совершенствовать текущие бизнес-процессы
  • Выполнять установленные KPI
  • Развивать, формировать, мотивировать команду (она состоит из 500+ человек)
  • Поддерживать и развивать богатую корпоративную культуру

 

Каким видят идеального кандидата:

  • Вы уже работали/работаете руководителем отдела продаж (желательно, в B2C) и можете подтвердить свои достижения в цифрах
  • У вас в команде 100+ сотрудников и вы точно знаете, как найти подход к каждому
  • У вас грамотная устная и письменная речь
  • Опыт внедрения стандартов СОРС будет плюсом

 

Причины пойти в компанию:

  • Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели
  • Удаленка. Никто не контролирует, во сколько вы начинаете работать и где находитесь, главное - результат, которого вы пообещали достичь
  • Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям
  • Продуктовый подход. Опираются на исследования и метрики, фокусируются на результате, который приносит клиентам реальную пользу
  • Обучение и мотивация. Отправляют на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, готовят к публичным выступлениям, помогают составить персональный план развития
  • Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагайте любую идею или конструктивно критикуйте - ваше мнение не останется без внимания и может все изменить
  • Скидка 50% на уроки в Skyeng каждому сотруднику и его другу/родственнику
  • Скидки до 65% в онлайн-университетах и компаниях-партнерах

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис