В многопрофильный холдинг RBE Group требуется Руководитель отдела компенсации и льгот.
Обязанности:
- Организация работы отдела компенсации и льгот с "0"
- Формирование годового бюджета затрат на персонал
- Контроль ФОТ: ежемесячный план-факт анализ начислений в разрезе подразделений (с причинами отклонений)
- План-факторный анализ затрат на персонал в разрезе юр. лиц
- Разработка локальных нормативных актов в области оплаты труда
- Контроль ведения штатного расписания (утверждение, внесение изменений, оптимизация)
- Расчеты нормативной численности работников по категориям, планового фонда оплаты труда и выплат социального характера
- Анализ штатной, нормативной и явочной численности, формирование моделей численности
- Разработка системы мотивации в компании по KPI, описание и расчет моделей мотивации
- Контроль за соблюдением трудового законодательства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда
Требования:
- Релевантный руководящий опыт работы от 3-х лет в компаниях с численностью более 10 000 сотрудников
- Знания форм и систем оплаты труда, материального и нематериального стимулирования в построении системы показателей эффективности деятельности и стимулирования труда
- Знание трудового законодательства, методических материалов, касающихся вопросов нормирования, организации оплаты и стимулирования труда.
- Опыт работы с 1С ЗУП, КОРП
- Хороший уровень владения MS Excel (знание функций (ВПР, ЕСЛИ, СУММЕСЛИМН, СЧЕТЕСЛИМН, ИНДЕКС, ПОИСКПОЗ), сводные таблицы, применение вычисляемых столбцов)
- Базовые знания Visio и Power Point
- Аналитический склад ума, системность, развитые коммуникативные навыки, способность грамотно аргументировать и отстаивать экспертность функции
- Способность формализовывать задачи
Условия:
- Работа в офисе, рядом с м. Бауманская (2 мин. ходьбы)
- График работы 5/2 (гибкое начало рабочего дня)
- Конкурентный, достойный уровень заработной платы (полностью белая)
- Работа в крупной, стабильной компании
- Подчинение HR директору группы компаний