В многопрофильный холдинг федерального уровня Kavaya Group требуется Руководитель отдела кадрового делопроизводства.
Kavaya Group — объединение федерального уровня, занимающее лидирующие позиции в важных экономических секторах. Основным приоритетом компании является производство натуральных молочных продуктов из экологически чистого сырья. Наряду с производством первоклассных продуктов питания, группа блестяще освоила бизнес-консалтинг, сферу IT -технологий и коммуникаций, медицинские услуги и многие другие. В объединение входят крупные торговые марки как «Food Milk» и «Ваша ферма», владеющая несколькими животноводческими фермами и собственным современным молочным производством, расположенными в Московской и Владимирской области.
Компания предлагает:
- Уровень дохода: 150 000 рублей до вычета налогов
- Гибкий график: 5/2 (09:00-18:00 или 10:00-19:00)
- Современный офис, расположенный по адресу: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 - Культурно-деловой центр "Ханой-Москва"
- Оформление по ТК РФ
- Возможности профессионального развития (реализация собственных проектов): мы инвестируем в наших сотрудников и помогаем им расти
- Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия
- Команда мечты: у нас работают амбициозные и талантливые люди, которые поддерживают друг друга
- Бесплатная парковка на территории Культурно-делового центра
- Корпоративная мобильная связь
Чем вы будете заниматься:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме, среднесписочная численность — до 200 человек, 5 юрлиц
- Подготовка и сдача отчётности (ЕФС-1 и прочее)
- Участие в организации и ведении миграционного учёта (до 95 ИРС). Подготовка документов по квотированию рабочих мест для иностранцев (ВКС - визовых высококвалифицированных специалистов), передача документов в соответствующие инстанции
- Ведение воинского учета
- Корректировка действующих ЛНА, должностных инструкций, положений и т.п. по потребности
- Ведение журналов по охране труда, технике безопасности, СОУТ и т. п. по потребности
Ожидания от кандидата:
- Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объёме
- Опыт работы на руководящей позиции в сфере КДП от 2-х лет
- Отличное знание трудового законодательства и практический опыт решения сложных кадровых вопросов
- Знание программ учёта 1С:ЗУП 8.3 или 1С:ERP
- Опыт проведения аудита кадрового делопроизводства
- Опыт работы с системами электронного документооборота (КЭДО)
- Опыт ведения миграционного учёта (в том числе ВКС - визовые квотники) и взаимодействия с УФМС
- Опыт разработки ЛНА, должностных инструкций, положений и т. п.