Ренессанс Кредит банк в поисках Руководителя направления развития депозитных и расчетных продуктов.
Задачи:
Развитие продуктовой линейки и процессов по Срочным инструментам (Депозиты ФЛ, остатки ФЛ на счетах);
Управление портфелем с целью обеспечения Банка необходимым объемом ликвидности;
Разработка новых депозитных продуктов для ФЛ;
Формирование предложений по изменению текущей линейки;
Мониторинг и управление доходностью депозитных продуктов для ФЛ;
Установления и изменения процентных ставок по депозитам ФЛ;
Контроль стоимости выдачи депозитов во всех каналах продаж, предложения по оптимизации стоимости;
Организация взаимодействия с различными подразделениями Банка по вопросам оптимизации процессов и разработки продуктов для улучшения клиентского опыта;
Постановка задач по разработке и оптимизации бизнес-процессов;
Разработка методологической базы, описывающей порядок работы с депозитными продуктами ФЛ;
Управление остатками на текущих счетах, прогнозирование объемов;
Мониторинг рынка.
Требования:
Опыт разработки и внедрения продуктов;
Знание банковских продуктов и услуг для физических лиц;
Знание основных параметров, влияющих на формирование портфеля депозитов ФЛ и опыт управления ими;
Знание нормативной базы и законодательства в части направления Срочные инструменты;
Ведение самостоятельных проектов в качестве менеджера проекта;
Организационные навыки.
Условия:
Работа в крупном российском банке из ТОП-50;
Официальное трудоустройство;
ДМС (с 1-го месяца работы);
Достойный и стабильный доход (оклад + бонус);
График работы 5/2;
Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере;
Возможность самореализации и участия в амбициозных проектах;
Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития с удаленным доступом 24/7; электронная библиотека;
Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы; праздники для детей сотрудников; внутрибанковская корпоративная валюта; мотивационные конкурсы; корпоративные спортивные соревнования;
Социальная ответственность: корпоративный волонтерский театр; сбор средств для малозащищенных групп населения, адресная помощь детским домам и домам престарелых, многодетным семьям, помощь приютам для животных, донорские акции.
