Проектная компания ГК «Росатом» по строительству и эксплуатации атомной электростанции в Турецкой Республике Аккую Нуклеар (Русатом) приглашает Руководителя направления блока по управлению рисками.
Обязанности:
— разработка и совершенствование методологии системы управления рисками, участие в интеграции управления рисками в бизнес-процессы;
— организация проактивной работы по управлению рисками проекта сооружения АЭС;
— выявление, оценка и актуализация рисков проекта, управление ключевыми рисками и проблемами проекта, мониторинг готовности к рискам;
— качественная оценка для принятия управленческих решений и количественная оценка рисков для определения резервов на риски по срокам и стоимости, влияния рисков на финансово-экономические показатели и прочее;
— внедрение сквозной системы управления рисками в организации ключевого подрядчика (Заказчик — Ключевой подрядчик — Субподрядчики и Субпоставщики и т.д.);
— анализ рисков контрактной обвязки, финансового влияния данных рисков на стоимость проекта (в том числе комплексный анализ всех стадий: проектирования, СМР, ПНР, поставки оборудования, продажи электроэнергии, штрафов, простоев и тд);
— выявление угроз возникновения потерь на проекте, оценка влияния рисков и ущерба на финансово-экономические показатели проекта, анализ производственной программы, договоров, анализ бизнес-процессов;
— координация процедуры по коммуникации и отчетности в процессе управления рисками проекта;
— организация разработки, контроль мероприятий плана управления рисками проекта;
— формирование регулярной и управленческой отчетности в рамках системы управления рисками;
— оценка и повышение эффективности процедур риск-менеджмента проекта.
Требования:
— высшее экономическое образование;
— опыт работы не менее 5-ти лет в области риск-менеджмента, финансового анализа, консалтинга в крупной компании;
— знание основ бюджетирования, подходов к оценке экономических и финансовых рисков;
— опыт в анализе и оценке рисков инвестиционных проектов, желателен опыт в оценке стоимости проектов или финансовом контроле;
— знания и умения работы в ПО Oracle Primavera (P6, PRA);
— знание Российских и международных стандартов управления рисками;
— аналитический склад ума, владение основами теории вероятности и математической статистики;
— свободный английский, в том числе знание деловой лексики.
Условия:
— оформление на бессрочный трудовой договор согласно ТК Турецкой Республики;
— конкурентный уровень заработной платы;
— пятидневный график работ: 5\2 (по 8 часов);
— компенсационный пакет по релокации (оплата расходов на оформление иммиграционных документов);
— компенсация перелета сотрудника и членов семьи и перевоза багажа;
— оплата аренды жилья, к\у, мобильной связи;
— единовременная выплата «подъемных»;
— оплата детского сада\школы;
— корпоративная доставка на площадку;
— ДМС для сотрудника и членов его семьи, оплата перелета в отпуск к месту проживания и т.п.
