В Сбер требуется Руководитель направления заботы о сотрудниках, который будет работать с вовлеченностью и мотивацией/демотивацией сотрудников, формировать корпоративную культуру в команде.
Обязанности:
- Анализ результатов диагностических исследований вовлеченности и атмосферы в команде, выявляет риски ухода/демотивации сотрудников, разрабатывает меры удержания и мотивации, предлагает решения проблемных кейсов
- Формирование культуры заботы о сотрудниках, участие в проектах Заботы о сотрудниках
- Выявление и коммуникации с руководителями о внутренних/скрытых проблемах внутри подразделения с целью урегулирования
- Анализ данных и отчетность в т.ч. текучесть, укомплектованность и пр., на основании этого подготавливает решения по улучшению, оптимизации и адаптации существующих процессов и инструментов
- Управление и развитие функции психологической поддержки в вертикали Проблемных активов:
- Формирование предложений по корректировке/разработке инструментов психологической помощи
- Выстраивание системной работы с профилактикой и коррекцией профессионального и эмоционального выгорания
- Масштабирование и продвижение индивидуальных сессии с сотрудниками по личным и рабочим проблемам
- Организация работы, приоритезация и контроль задач команды психологов (3 человека)
- Разработка и реализация локальных проектов
Требования:
- Высшее образование в области психологии или психологической педагогики
- Опыт работы в области управления персоналом, психологического консультирования, сопровождения
- Навыки эффективного управления и коммуникаций
- Высокий уровень управленческой ответственности
- Развитое системное мышление, аналитический склад ума, стрессоустойчивость, высокий уровень работоспособности
Условия:
- Официальное оформление с первого дня по ТК РФ и социальная поддержка сотрудников
- Стабильный оклад + квартальное и годовое премирование, ежегодный пересмотр уровня заработной платы
- Современный офис в центре города Екатеринбурга, ул. Горького, 67 (м. Геологическая)
- Пятидневная рабочая неделя с 9:00 - 18:00
- Расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника
- Корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
- Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- Корпоративная пенсионная программа