Руководитель направления цифрового маркетинга в Ак Барс Цифровые Технологии (Ак Барс Банк) - Facancy

Руководитель направления цифрового маркетинга в Ак Барс Цифровые Технологии (Ак Барс Банк)

22 ноября 2022
Казань

В Ак Барс Цифровые Технологии (Ак Барс Банк) требуется Руководитель направления цифрового маркетинга.

 

Ak Bars Digital – двигатель технологического развития Ак Барс Банка. Разрабатывает и внедряет решения для финансовых и повседневных (lifestyle) задач клиентов банка.
Компании нужен человек, который не просто силён в digital-маркетинге, но способен аргументированно доносить свою позицию. Профессионал онлайн-продвижения и отличный коммуникатор, готовый создавать и защищать маркетинговые стратегии, проводя переговоры и повышение погруженности заинтересованных лиц в инструментарий digital-маркетинга.

 

Что нужно делать:

  • Разработка стратегии направления digital-маркетинга
  • Реализация этой стратегии. Есть команда в помощь реализации, управление командой
  • Разработка и контроль методики расчета эффективности работы команды
  • Внятно доносить смыслы до бизнес заказчиков, отрабатывать обратную связь, обязательная коммуникация с IT, информационной безопасностью, офисом управления данными
  • Постоянное повышение компетенций команды и внедрение новых практик
  • Контроль соблюдения правил хранения и обработки данных
  • Коммуникация с командой сайта Банка в рамках изменения и улучшения пользовательских путей, методов предоставления информации, проведение A/B-тестов
  • Управление направлением перфоманс-маркетинга, партнерской программы для вебмастеров, брендформанс и перфлюенс
  • Управление веб-аналитикой
  • Считать LTV, CAC, CARC, ROI и всё остальное. Уметь представить расчёты в понятном виде
  • Верстать и защищать квартальные и годовые бюджеты в рамках своего направления
  • Изучать свойства продуктов, анализировать их с точки зрения потребностей аудитории, клиентского опыта, клиентского пути, рынка, профиля клиента, активностей конкурентов
  • Видеть зоны роста и внедрять изменения в реализацию стратегий и тактик привлечения на постоянной основе
  • Понимать, что такое целевая аудитория, УТП, критерии выбора продукта. Уметь работать с этими категориями
  • Искать, предлагать и реализовывать эффективные методы и технологии продвижения

 

Что ждут от кандидата:

  • Глубокое знание принципов продвижения в цифровых каналах. Синхронизация со стратегиями продвижения в оффлайн-маркетинге
  • Успешный опыт работы с квартальными бюджетами от 30 млн руб.
  • Опыт проведения исследований и оценки эффективности рекламных кампаний по показателям unit-экономики
  • Умение мониторить конкурентов, работая с открытыми источниками и готовыми исследованиями
  • Глубокое знание веб-аналитики, продвинутый пользователь Google Analytics и Yandex.Metrika
  • Понимание технологий маркетинга: CJM, сегментация клиентов, создание УТП
  • Отличные презентационные и коммуникационные навыки

 

Что предлагают:

  • Сильная команда: есть с кем и куда расти
  • Challenge-задачи. Непростые, но очень весомые для резюме
  • Самостоятельность и возможность реализовать свои идеи
  • Бюджеты, дающие пространство для манёвра

Также в компании:

  • Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
  • Входят в реестр аккредитованных IT-компаний
  • Гибкое начало утра
  • Участие во внешних профильных мероприятиях, курсах и программах обучения за счет компании
  • Участие во внутренних хакатонах, конференциях и собственных митапах Three Amigos Talk
  • Корпоративные мероприятия и конкурсы, встречаются онлайн и офлайн
  • Подарки к значимым событиям, подарки детям на Новый год
  • Бонусная программа рекомендаций “Приведи друга”
  • Сервис ментального здоровья с консультациями психолога, специалиста по ЗОЖ, юристом и тренером по практикам осознанности
  • Родительский клуб (онлайн встречи родителей с детским психологом)
  • Футбол, онлайн йога с тренером, настольный теннис, кикер, скидки на занятия в фитнес-центрах РФ
  • Корпоративная электронная библиотека
  • Компенсируют релокацию в Казань
  • ДМС

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис