В IT-компанию Тензор ищут Руководителя направления технического контента, способного превратить документацию в мощный инструмент и конкурентное преимущество для бизнеса. Главная цель — создать безупречную систему информационной помощи, которая снизит нагрузку на поддержку и будет напрямую влиять на удовлетворенность пользователей.
Тензор с 1999 года создают и внедряют IT-решения для автоматизации различных участков бизнеса. Основной продукт Saby — экосистема сервисов для бизнеса, которая позволяет вести учет, управлять процессами и общаться в одном месте.
Ожидания от кандидата:
- Технический бэкграунд и глубокое понимание IT-продуктов для бизнеса.
- Умение объяснять сложные концепции простым и точным языком.
- Системное мышление и опыт в построении эффективных рабочих процессов.
- Опыт управления командой: умение вдохновлять, задавать высокий уровень качества и быть экспертом-наставником.
Задачи, которые предстоит решать:
- Разработка, внедрение и поддержка единых стандартов всего продуктового контента компании.
- Подготовка текстов-эталонов и контроль за качеством и своевременностью выхода необходимой документации.
- Анализ обратной связи от пользователей и службы поддержки для проактивного устранения пробелов в материалах.
- Тесное взаимодействие с продуктовыми командами, разработкой, поддержкой и маркетингом для синхронизации информации.
- Управление командой (до 20 человек): развитие, обучение, контроль качества.
А что взамен:
- Реальное влияние. Ваша работа напрямую улучшает ключевые бизнес-показатели Saby.
- Амбициозные задачи. Возможность масштабировать важное направление в крупной IT-компании.
- Развитие. Участие в профильных конференциях и митапах.
- Конкурентная зарплата. Стабильный оклад + премия по итогам выполнения плана.
- Комфортные условия. Гибкий график работы с возможностью работать из офиса или удаленно.
- ДМС (со стоматологией) после прохождения испытательного срока.
- Яркая корпоративная жизнь: совместные праздники, спортивные мероприятия, туристические походы, курсы иностранных языков.