Руководитель направления разработки собственных продуктов в группу финансовых компаний Finbridge - Facancy

Руководитель направления разработки собственных продуктов в группу финансовых компаний Finbridge

18 декабря 2025
Москва; Удаленно

Вакансия на удалёнке.

 

В группу финансовых компаний Finbridge требуется Руководитель направления разработки собственных продуктов.

 

Обязанности:

  • Управление продуктовой командой (руководство командой продуктовых менеджеров или кросс-функциональных специалистов, наставничество, распределение задач, контроль выполнения KPI);
  • Работа с метриками и аналитикой (data-driven подход, внедряли его);
  • Анализ конкурентной среды и рыночных трендов( изучение продуктов и ценообразования конкурентов, отслеживание изменений в законодательстве и технологиях);
  • Запуск новых продуктов или выход на новые рынки/сегменты (инициация проектов, управление их реализацией от идеи до запуска).

 

Требования:

  • Опыт работы в продуктовом менеджменте от 3–6 лет, в финансовом секторе (fintech, банки, МФО);
  • Глубокое понимание специфики МФО, банковского кредитования, работы кредитного конвейера, особенностей коммуникации с заёмщиками;
  • Знание законодательства, регулирующего микрофинансовую деятельность;
  • Опыт управления продуктовыми командами и запуска продуктов с нуля;
  • Владение методологиями управления проектами;
  • Умение работать с аналитическими инструментами, базовые знания SQL или Python — большой плюс;
  • Навыки построения финансовых моделей, расчёта юнит-экономики, составления бюджета и P&L;
  • Знание инструментов исследования рынка и конкурентов;
  • Понимание принципов A/B-тестирования, работы с MVP и прототипами;
  • Стратегическое мышление и умение видеть «большую картину», связывать продуктовые решения с долгосрочными целями компании;
  • Лидерские качества, способность мотивировать команду, разрешать конфликты и управлять ожиданиями;
  • Аналитическое мышление, способность принимать решения в условиях неопределённости, работать с неполными данными;
  • Баланс "скорость vs качество": знаете, когда "достаточно", а когда "нужно идеально".
  • Ищут не "Большого начальника", а играющего тренера, сильного командного игрока, который сам готов закатывать рукава, быстро проверить гипотезу и вместе с командой довести продукт до роста.

 

Условия:

  • Официальное оформление;
  • Удаленный формат работы, гибкий старт рабочего дня;
  • Развитая корпоративная культура: подарки к значимым событиям сотрудникам и их детям, корпоративное обучение английскому языку, корпоративные выезды и яркие новогодние корпоративы, скидки на абонементы в сеть спортзалов Alex Fitness, специальные условия на обучение в автошколах, льготные программы для дополнительного образования и многое другое.

 

Откликнуться с резюме.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис