Руководитель направления продаж оборудования для нефтехимических предприятий в строительно-монтажную компанию Тобол - Facancy

Руководитель направления продаж оборудования для нефтехимических предприятий в строительно-монтажную компанию Тобол

1 июля 2026
Москва

В строительно-монтажную компанию Тобол ищут Руководителя направления продаж оборудования для нефтехимических предприятий. 

 

Обязанности:

  • Организация проектных продаж оборудования (газокомпрессорные установки, системы охлаждения, теплообменное оборудование, насосное оборудование и т.д.) предприятиям нефтехимической отрасли.
  • Проведение встреч и переговоров с потенциальными заказчиками.
  • Работа с проектными институтами и организациями.
  • Развитие и расширение клиентской базы; поиск проектов и заказчиков.
  • Осуществление технического подбора основных решений совместно с инженерами тех. поддержки; составление технико-коммерческих предложений, как на стадии проектирования, так и на стадии реализации проектов.
  • Согласование применения оборудования на всех уровнях, от заказчика до проектировщика.

 

Требования:

  • Опыт работы в продажах промышленного оборудования (аммиачные и фреоновые холодильные установки, воздушные и газокомпрессорные станции, конденсаторы, градирни и тд) обязателен (от 3х лет). Обязательно портфолио реализованных проектов.
  • Высшее образование.
  • Высокий уровень самоорганизации, ответственный подход к поставленным задачам, работа в команде.
  • Опыт работы непосредственно с заказчиками в нефтехимической отрасли.
  • Добросовестное отношение к работе и высокий уровень внутренней ответственности.
  • Навыки планирования и контроля при реализации поставленных задач.
  • Умение вести переговоры и деловую переписку.
  • Способность анализировать большой объем информации.
  • Опыт работы в иностранных компаниях или (Gea, Jhonson Controls, Howden, Mayekawa (Mycom) приветствуется.
  • Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании и устанавливается в зависимости от опыта кандидата.

 

Условия:

  • Официальное трудоустройство.
  • Дополнительные меры социальной поддержки (по приказам и внутренним положениям компании).
  • Заработная плата 2 раза в месяц на карту.
  • Режим работы с понедельника по пятницу с 9-00ч до 18-00ч (возможна индивидуальная корректировка графика работы).
  • Страхование от несчастного случая 24/7 с первого дня работы в компании.
  • ДМС, при стаже работы в компании от 3 месяцев (после испытательного срока).
  • Корпоративное такси и каршеринг.
  • Высокий уровень суточных в командировках по России и за рубежом.
  • Работа в успешной, престижной компании с безупречной тридцатилетней репутацией.
  • Интересные задачи, опытное руководство и поддержка всех смежных отделов и направлений деятельности.
  • Профессиональное развитие и перспективы карьерного роста.

 

Откликнуться с портфолио реализованных проектов.

Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис