В сеть кафе Шаверно требуется Руководитель направления подбора персонала.
Шаверно — быстрорастущая современная франчайзинговая сеть шаверм, которая уже включает в себя более 40 заведений в Санкт-Петербурге и Лен. области.
Компания открывает каждый месяц по 2-4 новых заведения разного формата, включая просторные рестораны с большим количеством посадочных мест. Также функционирует собственное обособленное производство, с которого на ежесуточной основе развозят заготовки по всей сети с целью обеспечения стабильного одинакового качества вне зависимости от месторасположения заведения.
Ключевые задачи:
- Самостоятельный подбор офисного персонала (middle+, top management, 3 вакансии в месяц)
- Развитие оргструктуры HR и управление отделом подбора — командой рекрутеров, разделенных по направлениям — массовый подбор, точечный подбор (5 человек)
- Участие и запуск HR проектов — построение и развитие HR бренда и корпоративной культуры компании, разработка моделей компетенций, системы грейдов и KPI для офисных сотрудников, лидерские программы для начинающих специалистов (уже действуют в компании)
Вам подходит эта вакансия, если вы:
- Обладаете успешным опытом личного рекрутинга и закрытия вакансий уровня middle+
- Управляли командой рекрутеров, выстраивали их работу для эффективного закрытия вакансий
- Внедряли и развивали HR бизнес-процессы
- Нацелены на результат и имеете отлично развитые организаторские навыки, системное мышление, способность работать в режиме многозадачности
Компания предлагает:
- Конкурентоспособную заработную плату, уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом
- Возможность роста и развития вместе с компанией, гибкая корпоративная культура
- График работы 5/2
- Комфортный офис на м. Пионерская