В НКО Детские деревни-SOS требуется Руководитель направления по работе с ключевыми партнерами.
Детские деревни – SOS - уникальное для России негосударственное образовательное учреждение семейного типа воспитания для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Кроме того, организация успешно осуществляет программы по укреплению семей и профилактике сиротства по всей России.
Ищут яркого лидера, профессионала с опытом управления командой, одновременно и стратега и тактика, который сможет возглавить опытную команду, настроить работу по привлечению новых партнеров и сохранению развитию текущих.
Профессионального коммуникатора, способного не только выстроить надежные и доверительные отношения с партнерами и благотворителями, но и обеспечить взаимовыгодное сотрудничество с ними на долгие годы.
Человека, который испытывает искреннее желание помогать людям.
Обязанности:
- Реализация стратегии по работе с корпоративными и крупными частными благотворителями
- Ответственность за финансовый план по корпоративному фандрайзингу, аналитику и отчётность
- Планирование, организация и координация деятельности отдела по работе с ключевыми партнерами (в подчинении 5 сотрудников)
- Самостоятельный аккаунтинг части крупных партнеров
- Участие во встречах, переговорах, партнерских мероприятиях, в том числе иногда в качестве спикера от организации
- Взаимодействие со смежными направлениями внутри департамента фандрайзинга и коммуникаций для запуска совместных проектов и мероприятий с партнерами
- Взаимодействие с руководством организации по вопросам достижения целей отдела по работе с ключевыми партнерами
- Ведение базы контактов
Профессиональные требования:
- Опыт работы с корпоративными партнерами и VIP-клиентами от 2 лет обязателен (наличие контактов или наработанных связей с ЛПР в корпоративном секторе будет плюсом)
- Опыт управления командой от 2 лет
- Навыки организации и ведения переговоров на высоких уровнях
- Опыт проведения партнерских проектов и мероприятий
- Навык публичных выступлений
- Владение программным обеспечением: Microsoft office (Word, Excel) на уровне продвинутого пользователя, CRM, графическими редакторами для работы с презентациями
Личные качества:
- Психологическая зрелость
- Лидерство
- Высокий уровень ответственности
- Дисциплинированность
- Гибкость
- Аналитический склад ума
- Высокий уровень коммуникабельности
- Человеколюбие
Условия:
- Работа в крупной благотворительной организации, помогающей детям-сиротам, и семьям, попавшим в сложную жизненную ситуацию
- Оформление по ТК РФ
- Гибридный график (офис - м. Академическая‚ 5 мин. пешком)
- Испытательный срок – 3 месяца
- График работы: 5/2, гибкий рабочий день
- Стабильная и своевременная «белая» заработная плата в размере от 150 000 руб. до вычета налогов
- Дружелюбная и сплоченная команда профессионалов-единомышленников, работающих над тем, чтобы мир стал лучше
- Возможность посещать тренинги, семинары и стажировки, обмениваться опытом с коллегами
Пожалуйста, приложите две рекомендации и сопроводительное письмо с описанием того, почему Вы хотите работать в «Детские деревни – SOS».