В PepsiCo открыта вакансия Руководитель направления по обучению и развитию.
Обязанности:
- Управлять циклом обучения, включая анализ потребностей в обучении, стратегию обучения, внедрение нового обучения, проведение, оценка учебных программ и инструментов;
- Поддерживать процесс планирования и расходования бюджета на обучение от определения потребностей до приоретизации и распределения ресурсов;
- Управлять локально разработанными программами лидерства для обеспечения их соответствия потребностям бизнеса;
- Разрабатывать новые предложения по обучению для развития возможностей будущего;
- Поддерживать бизнес-команды в командном развитии (HPT, SUPER 5);
- Выстраивать и поддерживать партнерство с центрами экспертиз для адаптации учебных программ к локальным требованиям;
- Участвовать в работе с центрами экспертиз Сектора по разработке и обновлению предложений по лидерским программам;
- Установить партнерские отношения с бизнес-лидерами (включая старших руководителей) для обеспечения их участия в учебных мероприятиях в качестве тренеров / докладчиков / фасилитаторов;
- Определять и измерять влияние инвестиций в обучение на бизнес-результаты.
Условия:
- Временная позиция (на время отсутствия основного сотрудника).
Требования:
- Высшее образование (предпочтительно управление персоналом, Педагогическое, Психологическое);
- Опыт управления процессами развития и обучения не менее 5 лет;
- Развитые навыки консультирования;
- Отличные навыки общения и влияния;
- Опыт разработки и фасилитации учебных программ 6 Знание английского языка на уровне Fluent.