В компанию-производитель минеральных удобрений УРАЛХИМ требуется Руководитель направления по лидерскому потенциалу и менеджерской эффективности.
Обязанности:
- Определение потребности в обучении (анализ трендов, лучших практик, снятие потребности с ключевых руководителей, заказчиков)
- Разработка архитектуры программ лидерского обучения (в т.ч. разработка модульных программ, программ акселераторов)
- Проведение программ, организация обучения (организация внутреннего и внешнего обучения, анализ рынка и подбор провайдеров, проведение тренингов, мероприятий, организация конференций компаний группы)
- Развитие преподавательского состава (разработка и реализация программы для внутренних тренеров-руководителей, подбор и развитие преподавателей и тренеров, их супервизия)
- Подбор и организация внешнего индивидуального обучения по заявкам для корпоративного центра
- Планирование, контроль и управление бюджетом направления
Требования:
- Высшее профильное образование (психологическое, управлением персоналом)
- Опыт работ на схожей позиции в крупных компаниях не менее 3-х лет. Опыт работы в производственной компании будет плюсом
- Опыт реализация значимых образовательных проектов и модульных программ обучения, в том числе для топ-менеджеров
- Знания в области построения образовательных архитектур, рынка провайдеров, современных тенденций развития и работы с талантами
- Английский язык не ниже Upper-Intermediate
- Дополнительные навыки: разработка модульных программ управленческого обучения, программ-акселераторов, проведение тренингов, публичных выступлений (несколько тысяч человек), фасилитации и модерации дискуссий, высокий уровень коммуникативных навыков с разными уровнями руководителей, готовность достигать результаты в условиях сжатых сроков, ограниченных человеческих и материальных ресурсов, многозадачности
Условия:
- Интересную работу в крупной промышленной компании
- Комфортабельный офис с прекрасным видом в «Москва-Сити» (БЦ Империя)
- Полное соответствие ТК РФ
- Возможности профессионального и карьерного роста
- Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.
- Конкурентную зарплату + годовую премию
- ДМС для вас и ваших детей с первого дня работы (включая стоматологию)
- Корпоративное обучение, постоянное развитие
- Компенсация затрат на мобильную связь
- Ежемесячные спортивные мероприятия, тренировки