В компанию-производитель электротехники EKF открыта вакансия Руководителя направления по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям.
Требования:
- Высшее образование
- Аналогичный опыт работы от пяти лет
- Владение навыками копирайта (деловые тексты, сторителлинг, статьи)
- Опыт взаимодействия с первыми лицами компании
- Умение вовлекать сотрудников, желание изобретать новые подходы и решения, генерировать идеи
- Умение работать в режиме многозадачности, высокой динамике, проактивность, самостоятельность
Обязанности:
- Управление существующими каналами коммуникации и развитие новых
- Ведение контент-плана
- Лидирование проекта по погружению сотрудников в специфику бизнеса
- Управление, развитие и координация комьюнити внутри компании
- Координация внутренних мероприятий
- Документооборот внутренних коммуникаций, работа в связке с бухгалтерией и контрагентами
- Участие в формировании бюджета на корпоративную культуру и внутриком
- Продвижение ценностей компании, миссии, HR-бренда
- Участие в проведении опросов, направленных на удовлетворенность внутренними коммуникациями и вовлеченности
О компании:
- Комфортно работают: просторный, удобный и светлый open space, около десяти переговорных, удобные рабочие места и дополнительные ноутбуки (если нужно)
- Вкусно кормят: в Технопарке есть рестораны (в том числе здорового питания), где по доступной цене есть завтраки, обеды и ужины; кофейни с отличным кофе, а также есть собственная комната отдыха EKaFe (обустроенная всей необходимой техникой), где всегда есть чай, кофе, сливки и можно уютно пообедать
- Занимаются спортом: бесплатный тренажерный зал в бизнес-центре (со всеми тренажерами и, конечно, душевыми), баскетбольная площадка и даже футбольное поле
- Легко добираются: офис находится в десяти минутах ходьбы от м. «Отрадное»
- Соблюдают ТК РФ: оформляют по ТК РФ с первого рабочего дня, оплачивают отпуск 28 календарных дней, больничный лист
- Профессионально развиваются: есть оборудованный учебный класс, в котором регулярно проходят обучения, вебинары, тренинги, мастер-классы, и конечно, компания отправляют сотрудников на внешние профессиональные мероприятия
- Приятно отдыхают: проводят корпоративные праздники и мероприятия, а еще в уютной комнате отдыха коллеги играют в настольные игры
- Заботятся: можно выбрать график работы пн-пт с 9.00 до 18.00 или с 8.00 до 17.00, пятница – сокращенный рабочий день
- Поздравляют со знаменательными событиями в жизни
- Четырехчасовой рабочий день в день рождения сотрудника
- Спец. цены на продукцию компании, дополнительные выходные (если немного приболели) и дополнительный отпуск за стаж работы в компании
- Полис ДМС
- Команда молодых, увлеченных, позитивных и амбициозных профессионалов