Руководитель направления Ozon в компанию-производитель креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов Case Place - Facancy

Руководитель направления Ozon в компанию-производитель креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов Case Place

26 сентября 2025
Санкт-Петербург

В компанию-производитель креативных чехлов и аксессуаров для смартфонов Case Place ищут Руководителя направления Ozon, который способен запускать и развивать стратегии роста - и отвечать за их финансовый результат.

 

Компания предлагает:

  • Полную свободу для реализации идей: от гипотез до масштабирования;
  • Доступ к данным и технологиям, которые ускорят принятие решений;
  • Команду, открыто поддерживающую инициативу и рост каждого участника;
  • Финансовую мотивацию, напрямую привязанную к создаваемой вами ценности.

 

Что будет входить в обязанности:

  • Расширять канал Ozon изнутри и вовне. Переходить от «поддержки продаж» к активному наращиванию доли и выручки, выводя новые линейки товаров и заходя в смежные категории;
  • Запускать прорывные инициативы. Искать «необработанные» ниши, тестировать гипотезы быстрыми итерациями и масштабировать всё, что даёт прирост маржи;
  • Создавать систему непрерывного роста. Налаживать процессы так, чтобы каждая улучшенная метрика автоматически тянула за собой следующую - от CTR карточек до чистой прибыли;
  • Формировать команду развития. Собирать людей, увлеченных экспериментами, обучать методикам тестирования и превращать их в «штаб» по ускорению бизнеса;
  • Управлять ассортиментом как портфелем инвестиций. Постоянно обновлять матрицу: усиливать лидеров, выводить «звёзды» и избавляться от балласта, чтобы капитал работал на рост;
  • Выстраивать продвинутую аналитику рынка. Мониторить тренды, конкурентов и потребности клиентов, чтобы первым занимать перспективные ниши;
  • Оптимизировать логистические модели под стратегию роста. Подбирать FBS, FBO или гибридные схемы там, где они раскрывают максимальный потенциал продаж;
  • Закреплять успех через партнёрства. Вести переговоры, открывающие доступ к новым каналам, эксклюзивам и условиям, усиливающим наше развитие.

 

Что важно:

  • Стратегический масштаб мышления. Вы видите рынок на несколько шагов вперёд и формируете четкий план действий;
  • Сильная аналитическая база. Данные для вас - опора, а не декорация: умеете находить истинные драйверы прибыли и переводить цифры в решения;
  • Ответственность за результат. Берёте на себя итоговые метрики и доводите проекты до заметного эффекта;
  • Фокус на развитие. Развиваете продукты, процессы, людей — и собственную экспертизу;
  • Владение Excel на уверенном уровне;
  • Навыки soft skills для эффективного взаимодействия с командой;
  • Готовность к командировке в Санкт-Петербург для адаптации и введения в должность;
  • Знание и опыт работы с торговыми площадками, включая Wildberries, OZON будет являться преимуществом.

 

Условия:

  • Гибкость и баланс: график 5/2 с гибким началом рабочего дня;
  • Возможность полностью удаленного сотрудничества;
  • Развитие и обучение: возможность обучаться, расширять зону ответственности и реализовывать свои идеи;
  • Поддержка и наставничество: понятная система адаптации, обучение, помощь от старших коллег и HR-команды;
  • Комфортное рабочее пространство: современное оборудование (новые компьютеры, большие и качественные мониторы, удобная периферия), комфортное кресло и всё необходимое для продуктивной работы;
  • Корпоративная культура: открытая коммуникация, простые и понятные ценности, живой нетворкинг (на "ты" с руководством), обсуждения рабочих достижений и зон роста, регулярные опросы удовлетворенности, обучающие лекции, яркие корпоративные мероприятия, тематические дни с вкусняшками, квизы, выезды на природу и другие активности;
  • Комфортный офис: всего 10 минут пешком от ст. м. Петроградская/Горьковская, в офисе уютно и комфортно, есть полезные снеки, соки, массажное кресло, игровая приставка и теннисный стол;
  • Корпоративные скидки: на нашу продукцию, на развивающую платформу "Правое полушарие интроверта" и на сеансы психотерапии;
  • Стабильность и рост: официальное оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные и отпуска, полностью "белая" зарплата с регулярными пересмотрами и мотивацией за отличные результаты;
  • Забота о здоровье: ДМС и поддержка в сложных жизненных ситуациях;
  • Реферальная программа: бонусы за привлечение новых талантов;
  • Возможность влиять: ваши идеи важны, и компания готова их воплощать.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис