В Альфа-Банк ищут Руководителя направления отчетности по обязательному контролю.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать и обеспечивать работу по управлению комплаенс-риском в сфере ПОД/ФТ
- Разрабатывать внутрибанковские документы по вопросам выполнения требований Закона и нормативных документов Банка России;
- Взаимодействовать с регулятором, надзором по вопросам ПОД/ФТ
- Проводить анализ нарушений и недостатков в работе отдела, в том числе выявленных в результате инспекционных проверок деятельности отдела по вопросам ПОД/ФТ/ ФРОМУ и иных проверках по вопросам, отнесенным к компетенции отдела
- Участвовать в проведении мероприятий по автоматизации и оптимизации процессов сбора, обработки и хранения информации, необходимой для выполнения требований Закона
- Участвовать в подготовке мероприятий по устранению выявленных нарушений по результатам инспекционных проверок деятельности отдела по вопросам ПОД/ФТ/ ФРОМУ и иных проверок по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; - принимать участие в обучающих мероприятиях в подразделениях Банка по вопросам
- Консультировать работников Банка по вопросам, возникающим при реализации программ осуществления внутреннего контроля в целях ПОД/ФТ/ФРОМУ
Пожелания к кандидатам:
Опыт работы в одной из следующих сфер:
- Опыт работы в подразделении кредитной организации, связанном с осуществлением банковских операций, не менее шести месяцев
- Общий опыт работы по направлению ПОД/ФТ не менее 2-х лет
- Общий опыт работы по выявлению, квалификации и формированию сообщений по операциям обязательного контроля (не менее 5 кодов ОК), а также необычных и сомнительных операций не менее 1 года
- Знание законодательной базы и нормативных документов в области ПОД/ФТ/ФРОМУ, умение применять на практике законодательные акты Российской Федерации и нормативные акты Банка России по ПОД/ФТ/ФРОМУ
- Знание работы подразделений кредитной организации, занимающихся совершением банковских операций и иных сделок в соответствии с законодательством Российской Федерации
- Знание основных банковских продуктов и процессов
Компания предлагает:
- Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования
- Пятидневная рабочая неделя в офисе: с 9.00 до 18.00, в пятницу у нас сокращенный рабочий день
- Среда для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи, регулярные тренинги, вебинары
- Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы и неформальные спортивные сообщества
- Предложения от банка только для сотрудников: продукты банка и сервисы на льготных условиях