В группу компаний Мой медицинский центр требуется Руководитель направления компенсаций и льгот.
Компания «Мой медицинский центр» — это сеть динамично развивающихся частных многопрофильных клиник, оказывающая широкий спектр медицинских услуг: от первичной до высокотехнологичной медицинской помощи.
Вам предстоит:
- Проектирование и администрирование программ компенсаций и льгот, в том числе системы целеполагания. Обеспечение соответствия всех программ требованиям законодательства
- Оценка эффективности существующих программ и внесение изменений по мере необходимости. Анализ рыночных тенденций в области компенсаций и льгот
- Актуализация систем оценки производительности (в том числе медицинского персонала)
- Управление бюджетом: планирование и контроль бюджета на компенсации и льготы, оценка финансовых последствий предлагаемых изменений в системе вознаграждений
- Организация пересмотров заработных плат. Участие в ежегодных обзорах, мониторинге рынка труда, сборе и анализе данных для выявления трендов и возможностей улучшения текущих программ
- Информирование и консультирование сотрудников по доступным льготам и системам мотивации
- Взаимодействие с поставщиками услуг по медицинскому страхованию и другим льготам
- Активное участие в проектах по цифровизации и оптимизации HR-процессов. Подготовка бизнес-требований на автоматизацию отчетности в 1С:ЗУП
- Ведение документооборота и предоставление отчетности по направлению деятельности, актуализация ЛНА
Ожидания от кандидата:
- Наличие высшего образования
- Опыт работы по направлению компенсаций и льгот в холдинговой структуре на руководящей и/или экспертной позиции от 5 лет
- Навыки управления проектами и опыт внедрения изменений в организации
- Экспертное владение Excel, 1С:ЗУП 8.3
- Опыт работы с HRIS и другим специализированным ПО
- Умение анализировать большие объемы данных, владение методами анализа и статистики
- Успешный опыт создания ТЗ для автоматизации отчетности и оптимизации HR-процессов
- Инициативность, коммуникабельность, умение выстраивать кросс-функциональное взаимодействие
- Понимание специфики медицинской отрасли будет Вашим преимуществом
Компания предлагает:
- Возможность стать частью команды крупного медицинского холдинга
- Официальное трудоустройство и прозрачную систему оплаты труда
- ДМС после прохождения испытательного срока, скидки на услуги клиник для сотрудников и ближайших родственников
- Развитая корпоративная культура и программы лояльности от компаний-партнеров
- График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00