Руководитель направления клиентского сервиса корпоративного сегмента в Ростелеком - Facancy

Руководитель направления клиентского сервиса корпоративного сегмента в Ростелеком

25 июня 2026
Нижний Новгород

В Ростелеком ищут Руководителя направления клиентского сервиса корпоративного сегмента. 

 

Чем предстоит заниматься:

  • Организация и координация процессов подключения услуг клиентам В2В/В2G;
  • Организация и координация процессов подключения оказания сервиса клиентам В2В/В2G;
  • Анализ отчетности исполнения SLA процессов выездной технической поддержки и подключения;
  • Обеспечение соблюдения SLA по качеству и срокам технического обслуживания, подключению услуг, а также показателям NPS/CSI. Анализ причин несоответствий, разработка и контроль выполнения корректирующих мероприятий;
  • Координация работ по техническому сопровождению федеральных проектов: техническая поддержка и профилактические работы с учетом установленных сроков: ЕГЭ, ЕДГ, Вайлдберриз, ЕСПД, ЦОС, Прокуратура, ГАС, правосудие;
  • Координация работ по техническому сопровождению региональных проектов: техническая поддержка и профилактические работы с учетом установленных сроков: Народный лифт, ФАП, ЦОС;
  • Организация и контроль работы, связанной с правильным освоением бюджетов (Opex, Capex), контроль за вводом основных средств и нематериальных активов по данному направлению;
  • Организация и контроль процессов закупки, использования и хранения ТМЦ: материалов, инструментов и оборудования в достаточных объемах для выполнения функций на территории;
  • Взаимодействие с руководителями всех подразделений и уровней для обеспечения успешной реализации функций;
  • Обеспечение выездных специалистов необходимым оборудованием, материалами (планирование, контроль, заказ ТМЦ);
  • Контроль за своевременным списанием и учетом ТМЦ в рамках проектов;
  • Обеспечение взаимодействия с подразделениями Филиала и Корпоративного центра по порученным проектам и поступающим заказам;
  • Подготовка и контроль отчетности на ежедневной, недельной и месячной основе;
  • Создание презентаций и проведение совещаний;
  • Оказание консультативной помощи выездным сотрудникам и руководителям подразделений;
  • Формирование ЗИП по проектам с последующим контролем;
  • Выездной контроль, аудит персонала подразделений;
  • Осуществление настроек/управление ИС (информационными системами);
  • Организация процесса продаж выездными сотрудниками;
  • Актуализация, контроль внедряемых инициатив, процедур, регламентов в части выездной технической поддержки;
  • Организация и контроль отображения ФОТ и взаимодействие с ФЭБ и кураторами КЦ;
  • Проведение внутренних совещаний с подразделениями и их представителями на еженедельной/ежемесячной основе для решения поставленных задач филиалу;
  • Контроль и постоянный контакт сервисных инженеров закрепленных за клиентами, помощь в решении проблем.

 

Ожидания от кандидата:

  • Высшее образование;
  • Обязателен управленческий опыт работы в клиентском сервисе в телекоммуникационной компании от 1 года;
  • Личные качества: коммуникабельность, стрессоустойчивость, проактивность, организаторские навыки, гибкость, готовность к изменениям, нацеленность на результат, системное мышление, инициативность, ответственность.

 

Что предлагают:

  • Работа в Ростелекоме — это официальное оформление и широкий социальный пакет, а ещё уникальная среда и возможность отточить свое мастерство на масштабных проектах, которыми можно гордиться;
  • Стабильный и прозрачный доход с первого месяца: оклад + квартальное и годовое премирование;
  • Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00;
  • Адрес офиса: г. Нижний Новгород, Большая Покровская улица, 56, где есть всё необходимое для продуктивной и комфортной работы;
  • Профессиональный рост: реальная возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год благодаря опытным коллегам, наставникам и бесплатным консультациям с менторами и карьерными консультантами;
  • Медицинская страховка после испытательного срока (телемедицина, обследования), жилищная и пенсионная программы, дополнительные выплаты (к отпуску, вступление в брак, рождение ребенка), помощь корпоративного психолога и юриста;
  • Насыщенная жизнь внутри компании: спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы и яркие праздники, волонтерство и благотворительность;
  • Скидки на услуги Ростелекома, выгодные предложения от партнеров: рестораны и магазины, фитнес-центры, банки, отели и базы отдыха.
Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис