Девелопер с проектами в Петербурге и области, находится в поиске Руководителя направления брендинга.
Профиль компании — жилые комплексы, торговые центры, объекты реконструкции и развития территорий.
Одна из основных целей будущего руководителя:
- Привести бренд к единому, понятному и устойчивому образу, собрав в цельную систему все его проявления: объекты, продукты, коммуникации, партнерства. Важно, чтобы образ компании, видимый рынком, опирался на реальные подходы, решения и стандарты внутри бизнеса. Прямым показателем эффективности вашей работы будет рост узнаваемости бренда.
Ключевые задачи:
- Сформировать новую бренд-стратегию, учитывающую видение акционеров и культурный контекст бизнеса.
- Сформировать и зафиксировать позиционирование, архитектуру бренда, голос и визуальные принципы.
- Управлять брендингом текущих и будущих проектов (жилых и нежилых), в том числе проектов КРТ.
- Выстраивать эффективную модель работы с подрядчиками (агентства, дизайнеры, копирайтеры).
- Контролировать точки контакта с брендом: сайт, презентации, наружка, офисы продаж, документация.
Необходимый опыт:
- Опыт в релевантной роли от 4-6 лет, предпочтительно в сфере B2C-продуктов с высоким чеком (недвижимость комфорт+ и бизнес-класса, авто, премиум‑сервисы).
- Подтвержденный опыт запуска, обновления или усиления бренда с ответственностью за результат проекта в целом.
- Готовность совмещать стратегию и операционку. Готовность к эпизодической “ручной работе”.
- Умение работать с собственниками бизнеса, аргументированно защищать решения.
- Безусловным плюсом будет опыт в девелопменте, коммерческой недвижимости, проектах реконструкции.
Условия:
- Формат работы: гибрид или офис в Санкт‑Петербурге.
- Уровень и структура компенсации обсуждается индивидуально.
- Корпоративная культура здравого смысла, рациональности и взаимоуважения.
- Прямое подчинение акционерам, короткий путь от решения до действия.
- Возможность создать громкий кейс и приобрести профессиональные регалии.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
Откликнуться с 2-3 кейсами, где вы запускали, трансформировали или усиливали бренд.
Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").