Ростелеком в поиске Руководителя направления аналитики.
Основные задачи:
- Руководство командой системных аналитиков (10+ человек):
- Управление командой, мотивация, встречи One-to-one
- Формирование команд по направлениям проектирования, ведение roadmap по задачам проектирования
- Обеспечение расширения команды, формирование требований на найм, собеседования и onboarding новых сотрудников
- Управление климатом в команде
- Оценка сотрудников (Performance Review, Матрица Компетенций)
- Сбор метрик направления, команд, сотрудников
- Взаимодействие c Product Owners, группой бизнес анализа и архитекторами
- Формирование задач по требованиям бизнеса, декомпозиция задач и детализация задач в jira по аналитике
- Обеспечение прозрачности процесса в jira
- Контроль учёта плановых и фактических трудозатрат в jira (tempo)
- Участие в проработке требований к системам
Необходимый опыт:
- Опыт работы не менее 2 лет в качестве team leader, руководителя отдела бизнес/системного-анализа в компании-интеграторе или на крупном предприятии
- Успешный опыт реализации не менее одного крупного интеграционного проекта (федерального или национального масштаба)
- Опыт проектирования технических решений
- Опыт организации работы распределенной команды
- Отличное понимание процесса разработки на всех этапах
- Умение организовать взаимодействие с заинтересованными подразделениями
- Важны лидерские качества, развитые soft-skills
- Умение работать по методологиям: Agile, Waterfall
Понимание:
- Use cases
- Проектирования процессов (BPMN, etc)
- Знания основ теории организации и проектирования моделей данных в реляционных СУБД
- Понимание разметки документов (XML, XSD, JSON, yaml) и описания WS API с использованием WSDL, WADL
- Знание принципов взаимодействия систем посредством SOAP/REST
Компания предлагает:
- Участвовать в одной из самых масштабных программ внедрения и обновления BSS/OSS ландшафта в крупнейшем национальном операторе
- Применить и развить свои компетенции в амбициозном проекте федерального масштаба
- Поработать в командах с лучшими профессионалами страны
Кроме этого:
- Гибридный график (3/2 - офис/удаленка)
- Прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия
- Гибкое начало рабочего дня, подстраивай его под свою жизнь и работу с командой
- С первого дня работы «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, дополнительные выплаты к отпуску и дню рождения, онлайн-обучение и др.), компенсация мобильной связи
- Ноутбук для работы
- Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом
- Возможность раскрытия своего собственного потенциала (вы можете проходить оплачиваемые компанией тренинги, обучения и посещать конференции)
- Офис в шаговой доступности от метро Проспект Вернадского (БЦ Академик)
- Льготы ИТ-компании