Руководитель маркетинга Сплита и кредитных продуктов в Финтех Яндекса - Facancy

Руководитель маркетинга Сплита и кредитных продуктов в Финтех Яндекса

17 июля 2023
Москва

В Финтех Яндекса требуется Руководитель маркетинга Сплита и кредитных продуктов.

 

Финтех в Яндексе бурно развивается. Миллионы людей уже пользуются сервисами компании: Сплитом (сервис оплаты частями), Картой Плюса и Pay (удобный способ оплаты покупок в интернете). Ищут человека, который будет вместе с Яндексом развивать B2C-маркетинг Сплита и будущих кредитных продуктов.

 

Что нужно делать:

  • Отвечать за позиционирование текущих и новых кредитных продуктов, их уживаемость друг с другом и вместе с продуктовой командой прорабатывать ключевые пользовательские смыслы и сценарии
  • Отвечать за рост и развитие новых кредитных продуктов: оценивать потенциальную аудиторию, ёмкость каналов привлечения, планировать объём маркетингового бюджета, уметь его защитить
  • Развивать пользовательскую воронку продуктов в зависимости от специфики дистрибуции продуктов, запускать ТВ-кампании, наружную рекламу, performance-маркетинг, работать с digital-каналами (инфлюэнсерами, спецпроектами, SMM)
  • Увеличивать частотность использования продуктов, растить retention
  • Разбираться в продуктовой аналитике, ставить и проводить эксперименты, проверять и перебирать гипотезы

 

Компания ждет, что вы:

  • Были маркетинговым лидом: имеете оцифрованные кейсы позитивного влияния ваших действий на рост и развитие продукта
  • Позитивно взаимодействовали с performance-командой при бюджетах от 100 млн руб.
  • Цените скорость запуска маркетинговых кампаний и проверки гипотез
  • Умеете «докручивать» продукты вместе с бизнес-командой и формулировать RTBs

Будет плюсом, если вы:

  • Управляли кампаниями 360 с ATL, перформансом и брендформансом (в идеале)
  • Работали в командах по формированию бренд-стратегий, нейминга, айдентики, tone of voice

 

Условия:

  • Сильная команда, с которой можно расти
  • Сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей
  • Возможность влиять на процесс и результат
  • Зарплата на уровне рынка и выше
  • Премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью
  • Расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
  • Гибкий график работы

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис