Руководитель кросс-категорийного маркетинга в Авито - Facancy

Руководитель кросс-категорийного маркетинга в Авито

20 октября 2025
Москва

В Авито требуется Руководитель кросс-категорийного маркетинга.

 

Вам предстоит:

  • Формировать и реализовывать стратегию кросс-категорийного маркетинга с помощью маркетинговых и продуктовых инструментов, которые подходят и могут быть использованы во всех категориях Авито Товаров;
  • Планировать и уметь оценивать эффективность экспериментов, связанных с метриками и потенциальными факторами роста;
  • Взаимодействовать с продуктовой командой роста: формулировать и описывать бизнес-требования, участвовать в формировании гипотез;
  • Выстраивать кросс-вертикальное взаимодействие: находить синергию между активностями Авито Товаров и других вертикалей;
  • Формулировать и реализовывать гипотезы в командах Performance и CRM, направленные на привлечение и удержание пользователей;
  • Взаимодействовать с командой аналитики и финансов: участвовать в формировании маркетинговых бюджетов и их оптимизации.

 

Требования:

  • Имеете не менее пяти лет опыта работы в маркетинге крупных IT-компаний и не менее года — на позиции руководителя с командами не менее пяти человек;
  • Имеете бэкграунд в performance- и/или CRM-маркетинге;
  • Участвовали в разработке продуктов: знаете, как выстроен процесс от идеи до релиза, понимаете процессы продуктовой разработки;
  • Знаете основы математики и статистики, умеете говорить с аналитиками на одном языке;
  • Понимаете, как строится PnL и UE для взаимодействия с финансовым департаментом;
  • Умеете работать с ожиданиями стейкхолдеров, прозрачно и чётко доносите свои мысли как устно, так и письменно;
  • Владеете английским языком на уровне не ниже Upper-Intermediate (многие документы и презентации — на английском языке).

 

Работа в Авито — это:

  • Полностью «белая» заработная плата, гарантированный оклад и премия (зависит от выполнения плановых показателей и не имеет потолка);
  • Расширенное ДМС со стоматологией и компенсация обедов;
  • Бесплатные утренние завтраки, фрукты и закуски в офисе;
  • Постоянное развитие: обратная связь от тренеров и руководителя, тренинги, оценка компетенций на роль старшего менеджера через год работы;
  • Индивидуальный план адаптации, наставник, онлайн- и офлайн-обучение;
  • Гибридный формат работы: выходы в офис (3 дня) и возможность работать из дома (2 дня);
  • Предоставление всего необходимого: техники, софта и аксессуаров;
  • Современный и комфортный офис, прекрасный вид на Неву;
  • Йога, тренажерный зал, корпоративный врач и массажист в офисе;
  • Масштабные корпоративы, командные тимбилдинги, мафии и квизы, игры в PlayStation 5.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис