Руководитель команды по развитию брокерского бизнеса в Сбер - Facancy

Руководитель команды по развитию брокерского бизнеса в Сбер

2 августа 2021
Москва
крутая компания

В команду Брокериджа Сбера требуются Руководители на позиции лидеров команд по развитию брокерского бизнеса по следующим направлениям:

Zero-touch Finance

Финансирование (кредитование) под обеспечение активами на брокерских счетах

Кластер лид IB

Кластер-лид Investment Banking в брокеридже (IPO, SPO, DCM)

PMO / product managment lead

Построение и организация производственных процессов трайба

Execution services & Risk management

 

Задачи:

Внедрение процессов и построение системы риск-менеджмента торговых и не торговых операций клиентов; Внедрение новых схем по торговому взаимодействию и расчетам. Внедрение сервисов для более эффективного управления обеспечением на торговых площадках. Разработка рабочего места риск-менеджера и трейдера. Перевод процессов риск менеджмента на STP процесс;
Внедрение проектов направленных на обеспечение непрерывного торгового сервиса Клиентам на торговых площадках.

 

Ключевые вызовы:

Увеличение доли Сбера на рынке Брокеридж;
Привлечение активных клиентов;
Увеличение дохода брокерского бизнеса;
Развитие приложения «СберИнвестор».

 

Требования:

Наличие опыта работы Product Owner / Project manager/ Product manager / от 2-х лет;
Наличие опыта работы в банке/инвестиционной/брокерской компании и желательно собственный опыт инвестирования;
Понимание особенностей профессиональной деятельности на финансовых рынках, в частности, на рынке ценных бумаг и рынке биржевых ПФИ (брокерская деятельность в приоритете);
Знание инфраструктуры российского финансового рынка, биржевой инфраструктуры;
Наличие опыта создания брокерских продуктов «с нуля»;
Понимание работы по гибким методологиям Agile;
Умение разговаривать с программистами на одном языке;
Хорошие коммуникативные и организаторские способности, проактивность, самостоятельность.

 

Условия:

Работа в крупнейшем банке России;
Трудоустройство согласно ТК РФ;
Регулярное корпоративное обучение;
ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
Материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
Льготные условия кредитования;
Яркая и насыщенная корпоративная жизнь.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Алёна ВладимирскаяАлёна Владимирская

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Алёна ВладимирскаяАлёна Владимирская