Руководитель юридической службы в компанию-производитель продуктов питания Продукты Ермолино - Facancy

Руководитель юридической службы в компанию-производитель продуктов питания Продукты Ермолино

8 мая 2024
Екатеринбург

В компанию-производитель продуктов питания Продукты Ермолино открыта вакансия Руководитель юридической службы. 

 

Компания «Продукты Ермолино» с 1999 года занимается производством и реализацией продуктов питания, через свои фирменные розничные магазины. Ассортимент – это продукция глубокой заморозки, мясная овощная консервация, соуса, колбасные, мясные деликатесы, кондитерские, конфетные, хлебные, макаронные изделия, молочная продукция.

У компании три производственные площадки в Калужской области. Широкая федеральная торговая сеть охватывает более 500 городов России и насчитывает около 2500 фирменных магазинов.

 

Обязанности:

  • Общее руководство юридической службой Общества (постановка и контроль исполнения задач);
  • Полное юридическое сопровождение юридического лица (розничная торговля);
  • Обеспечение эффективного правового сопровождения деятельности компании, анализ правовых рисков;
  • Экспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений;
  • Консультирование руководства компании по различным правовым вопросам для принятия эффективных бизнес-решений;
  • Правовой аудит работы хозяйствующих субъектов.

 

Требования:

  • Высшее профессиональное (юридическое) образование;
  • Опыт руководства отделом от 5 человек;
  • Глубокое знание кодексов (гражданского, трудового, административного, гражданско-процессуального, арбитражного процессуального кодекса, кодекса административного судопроизводства) и судебной практики по их применению;
  • Опыт ведения претензионной работы, опыт ведения судебных дел во всех инстанциях, опыт сопровождения трудовых споров, проверок контрольных и надзорных органов;
  • Опыт работы с договорами, составлением типовых форм, протоколов разногласий/согласования разногласий;
  • Опыт работы по оформлению документов по привлечению работников к материальной/дисциплинарной ответственности, по увольнению работников по инициативе работодателя, по обжалованию судебных актов и действий/решений контролирующих и надзорных органов;
  • Умение работать в режиме многозадачности, высокий уровень ответственности, умение работать в команде;
  • Грамотная устная и письменная речь.

 

Условия:

  • Возможность построить карьеру в крупной, стабильной, динамично развивающейся компании;
  • Корпоративное обучение;
  • Официальное трудоустройство;
  • Конкурентный уровень дохода (обсудим индивидуально с успешным кандидатом);
  • Работа на территории работодателя, возможны командировки 30- 40% рабочего времени;
  • Социальный пакет согласно ТК РФ;
  • График работы ПН-ПТ, с 9:00 до 18:00;
  • Современный и комфортный офис.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис