Онлайн-школа Тетрика приглашает в команду Руководителя influence-маркетинга
Чем предстоит заниматься:
- Участвовать в планировании KPI направления, контролировать их выполнение, проводить оптимизации для достижения целевых показателей;
- Выработать и согласовать подход к продвижению в направлении influence, обосновать сплит-активности между брендовыми и performance-целями на среднесрочную перспективу;
- Погрузиться в аналитику и прошлый опыт продвижения для оценки релевантности наработанной базы блогеров;
- Искать и подключать на продвижение новых релевантных блогеров и сопровождать процесс заключения договоров с ними;
- Реализовывать полный цикл продвижения: выбор блогеров и каналов продвижения, подготовка ТЗ и контента (совместно с командой контент-маркетинга и дизайна), бронирование и публикация размещений, маркировка рекламы, контроль эффективности, проведение оптимизаций, контроль оплат и закрытия;
- Проводить анализ конкурентов и поддерживать конкурентоспособность офферов онлайн-школ.
Ожидания от кандидата:
- Высшее образование;
- Опыт работы от 3х лет в influence-маркетинге;
- Опыт работы с бюджетами от 3 млн.руб. в месяц;
- Опыт работы с блогерами-миллионниками и микро-инфлюенсерами;
- Экспертное понимание influence-маркетинга: KPI, подбор блогеров, позиционирование, коммуникация и Tone of Voice, креативы, механики лидогенерации;
- Опыт работы с брендовыми (охваты, вовлеченность, знание бренда) и performance-задачами (лидогенерация, продажи), умение оценивать бизнес-эффект брендовых активностей;
- Успешные кейсы продвижения в Telegram (и других соц.сетях без учета Instagram);
- Насмотренность и понимание лучших практик influence-маркетинга, опыт нативного продвижения;
- Наработанная база блогеров в нише EdTech, а так же опыт работы с родительской аудиторией будет преимуществом.
Компания предлагает:
- Оформление в соответствии с ТК РФ в аккредитованную ИТ-компанию;
- Работа в офисе с гибким началом рабочего дня (с 9:00, 10:00), возможен гибрид;
- ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы;
- Возможность обучения сотрудника и его детей со скидкой 50% на нашей платформе;
- Корпоративные скидки от наших партнёров;
- Уютный офис в шаговой доступности от метро Курская на территории креативного кластера Artplay.
Процесс найма:
Интервью с рекрутером → интервью с руководителем команды → финальное интервью → оффер.
Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором расскажете о себе и укажите зарплатные ожидания.