Требуется Руководитель HR отдела в Правительство Москвы.
Обязанности:
Организация и контроль процессов подбора, адаптации, оценки результативности, обучения и развития персонала.
Управление организационной структурой и штатным расписанием.
Создание внутреннего и внешнего кадрового резерва на ключевые должности.
Совершенствование системы мотивации сотрудников, внедрение лучших экономически обоснованных практик.
Разработка должностных инструкций.
Контроль ведения КДП.
Ведение ежемесячной отчетности для высшего руководства.
Построение системы внутренних корпоративных коммуникаций, организация единого информационного пространства.
Выстраивание HR бренда на рынке труда.
Требования:
Наличие высшего образования (юридическое, экономическое, управление персоналом).
Хорошее знание HR технологий в подборе, оценке, мотивации.
Опыт создания HR политик и регламентов.
Успешный опыт построения кадрового резерва.
Готовность к очень интенсивному режиму работы, высокая клиентоориентированность.
Высокие организаторские способности, командность, идейность, ответственность.
Отличные коммуникативные и управленческие навыки, ориентация на результат, инициативность.
Успешный опыт управления изменениями.
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Стабильный оклад + премии.
Высокопрофессиональный коллектив.
Потенциально ненормированный рабочий график.
