В обжарочную компанию Tasty Coffee требуется Руководитель HR-отдела.
Что именно предстоит делать:
- Координировать работу HR-отдела;
- Разрабатывать HR-стратегию;
- Автоматизировать и оптимизировать HR-процессы;
- Разрабатывать и реализовывать event-мероприятия;
- Работать с аналитическими данными: воронка найма, опрос вовлеченности, eNPS;
- Проводить интервью и опросы удовлетворенности, постоянно анализировать атмосферу внутри коллектива;
- Выстраивать систему обучения и карьерного развития;
- Взаимодействовать с руководителями и принимать участие в решении вопросов, связанных с сотрудниками;
- Участвовать в текущих HR-проектах и развивать новые — рекрутинг, онбординг, бенефиты, event-мероприятия и др.
Какой опыт и навыки важны:
- Вы эмпатичны и легко находите общий язык с людьми;
- Имеете опыт работы в HR-сфере от 3-х лет;
- Готовы проявлять инициативу, предлагать идеи и внедрять новые инструменты работы;
- Умеете брать на себя ответственность;
- Имеете высокоразвитые коммуникативные и организаторские навыки;
- У вас грамотная устная и письменная речь.
Компания преждагает:
- График 5/2 с 9:00 до 17:30, удаленно работать не получится;
- ДМС со стоматологией;
- Сертификаты на массаж;
- Занятия английским языком, посещение тренажерного зала и бассейна.
Какие этапы предстоит пройти:
- Собеседование с HR-менеджером;
- Тестовое задание;
- Собеседование с директором;
- Пробный рабочий день;
- Предложение о работе.
При отклике на вакансию напишите сопроводительное письмо и ответьте на вопрос: почему вы хотите работать в Tasty Coffee.