Яндекс ищет ответственного и внимательного Руководителя группы увольнений в отдел административного управления персоналом.
Вы будете отвечать за функции команды увольнений, организовывать работу группы, сопровождать наём сотрудников и улучшать внутренние процессы.
Какие задачи вас ждут:
- Организация работы команды: Вы будете управлять процессами кадрового делопроизводства в блоке увольнений и контролировать их. Организовывать работу команды, проверять, как исполняются поручения, соблюдать сроки выполнения задач и отвечать за качество результата. Участвовать в подборе и адаптации сотрудников. Проводить оценку персонала, анализировать её результаты и предлагать, как повысить эффективность работы сотрудников
- Коммуникации и оптимизация процессов: Вы станете создавать, обновлять и структурировать должностные инструкции по кадровому документообороту. Поддерживать коммуникации внутри команды и с другими отделами. Работать с проектами улучшения и оптимизации процессов
Требования:
- Получили высшее образование
- Работали в руководящей должности от двух лет
- Знаете кадровое делопроизводство и трудовое законодательство
- Умеете работать с большим объёмом информации, принимать решения при многозадачности и коротких SLA, расставлять приоритеты в процессах
- Отлично умеете общаться с людьми, доброжелательны, пунктуальны, ответственны, организованны, энергичны, владеете навыками стресс-менеджмента
- Грамотно говорите и пишете
- Владеете программами пакета Microsoft Office
- Умеете сводить и анализировать большие объёмы данных
Что компания предлагает:
- Здоровье. Расширенная медицинская страховка начинает работать с первого месяца в Яндексе. В неё входят стоматология, ежегодные чекапы, неотложная помощь за рубежом, лечение критических заболеваний, в том числе онкологии, и страхование от несчастных случаев
- А также: психотерапия в офисе или онлайн-сервисах; лазерная коррекция зрения через год работы; ведение беременности и роды — через два года
- Страховка для родственников по системе 80/20
- Оплачивают 80% стоимости ДМС для детей и супругов, вы — остальные 20%
- Рост и развитие. В Яндексе есть всё, чтобы постоянно развиваться и учиться новому: внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих и опытных руководителей
- А также: оплата участия в профильных конференциях; скидка 50% на изучение иностранных языков
- Кроме того, в Яндексе есть внутренние проекты, где сотрудники делятся экспертизой, обсуждают сложные темы и разбирают кейсы своих проектов
- Спорт. Во всех крупных офисах Яндекса есть спортзалы со всем необходимым: тренажёрами, спортивным инвентарём, душевыми, шкафчиками для одежды и вещей
- Можете заниматься самостоятельно, а можете с корпоративным тренером
- А также: бесплатные онлайн-тренировки с FITMOST; скидки в фитнес-клубах, бассейнах, студиях йоги, скалодромах и других местах.
- Спортивный клуб Яндекса. В Яндексе есть спортивный клуб и много спортивных команд. У них есть свои лидеры, чаты, программы тренировок. А ещё они регулярно участвуют в забегах, триатлонах, «Гонке героев», футбольных и других соревнованиях
- Вы сможете присоединиться к существующим командам или собрать свою
- И ещё: Гибкий график, нет фиксированного времени начала и конца рабочего дня — работайте так, как удобно вам и вашей команде
- Всё для детей. Страхование, детские дни в офисе, подарки на рождение детей и чекапы при планировании беременности
- Жилищные займы. Льготная ставка на покупку жилья и улучшение жилищных условий — в зависимости от стажа, позиции и результатов ревью. Действует для сотрудников, работающих в российских офисах Яндекса