В девелоперскую группу компаний Самолет ищут Руководителя группы продаж
Чем предстоит заниматься:
- Управлять продажами г. Екатеринбург
- Управлять операционной деятельностью подразделения
- Поддерживать эффективную коммуникацию с заказчиками и внешними партнерами для обеспечения успешной реализации проектов
- Сопровождать и реализовывать продажи продуктов и услуг по направлению в зоне ответственности
- Сопровождать и реализовывать документооборот по направлению в зоне ответственности
Навыки и опыт:
- Глубокие знания рынка жилой недвижимости, включая сегментацию по классам, формам и местоположению, ключевым факторам, влияющим на стоимость и ликвидность объектов
- Знание и навыки особенностей запуска офисов продаж и пространств
- Знание и применение методик управления качеством клиентского сервиса в подразделении (стандарты коммуникации, контроль качества взаимодействия с клиентами, работа с претензиями и обратной связью)
- Знание методики постановки плана продаж сотрудникам и навык добиваться их выполнения
- Навыки анализа конкурентной среды: мониторинг предложений конкурирующих компаний, условий сделок и клиентского опыта, подготовка на основе рекомендаций по корректировке продуктовой, ценовой и сервисной политик
- Навыки развития подчиненных в части экспертного консультирования клиентов по вопросам рынка недвижимости, ипотечных программ, сервисов и стандартов клиентского обслуживания Компании
- Понимание воронки продаж и ключевых метрик эффективности
Что предлагают:
- График работы: 5/2
- Трудоустройство. Официально оформляют все рабочие отношения и соблюдают ТК РФ
- Развитие и обучение. Постоянно проводят прикладное обучение AI-инструментам, строят трек развития лидеров, а также проводят особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников. Здесь у вас будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег
- Команда на одной волне. Не только работают вместе, но и вместе меняют мир к лучшему: участвуют в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяются в разноформатных сообществах
- Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на ваш выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и близких родственников, а также медицинские чек-апы
- Система бенефитов. Все для комфортной работы на результат. Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость, доступы к сервисам Bestbenefits и корпоративной библиотеке Alpina.