Руководитель группы по развитию инфраструктуры бизнес-сервисов в Лабораторию Касперского - Facancy

Руководитель группы по развитию инфраструктуры бизнес-сервисов в Лабораторию Касперского

1 февраля 2022
Москва

В Лабораторию Касперского требуется Руководитель группы по развитию инфраструктуры бизнес-сервисов.

 

Предстоит:

  • Управлять инфраструктурной командой
  • Плотно взаимодействовать с разработкой поддерживаемых сервисов и заказчиками этих сервисов
  • Отвечать за безопасность своей инфраструктуры
  • Отвечать за качество работы

 

Будет нужно:

Управлять технической командой 10+ человек:

  • Оптимизировать работу подразделения, устранять препятствия для работы инженеров
  • Растить подчинённых
  • Строить прозрачную систему управления задачами и проектами

Управлять процессами ИТ в своей сфере, договариваться об оптимизации чужих процессов:

  • Заниматься capacity planning и бюджетированием
  • Контролировать соблюдение требований информационной безопасности к инфраструктуре

Заботиться о вверенных сервисах:

  • Наладить работу с заказчиками, понять их задачи, приоритеты. Помогать оптимально выполнять эти задачи
  • Помогать улучшать архитектуру систем, внедрять CI/CD, автоматизировать всё, что делается руками

 

Требования:

  • Опыт управления техническими командами от 3х лет
  • Английский, достаточный для переписки с носителями и не-носителями языка

Будет плюсом:

  • Знание подходов DevOps/DevSecOps
  • Понимание, что такое scrum, agile, kanban, чем они отличаются, где и что применять
  • Знание ITIL
  • Техническая экспертиза в: Microsoft инфраструктуре, сетевой инфраструктуре, информационной безопасности, инструментарии DevOps/DevSecOps

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок