В Почте России открыта позиция Руководителя группы операционного управления площадками интернет-логистики.
Обязанности:
Обеспечивать соблюдение выполнения ключевых показателей эффективности. Обеспечивать методическую поддержку площадок интернет логистики с целью понимания ключевых показателей эффективности и влияния этих показателей на общий результат Общества.
Подготавливать предложения по разработке и внедрению планов по повышению уровня выполнения ключевых показателей эффективности.
Контролировать соблюдение стандартов работы площадок Общества с целью повышения их эффективности, соблюдения законодательства Российской Федерации, локальных нормативных актов Общества, условий договоров с клиентами.
Выезжать на площадки интернет логистики для оказания методической поддержки руководителю площадки при запуске новых площадок и/или новых клиентов с целью обучения и внедрения новых методов работы на площадках интернет логистики.
Разрабатывать принципы и инструменты учета остатков запасных частей и вспомогательных материалов. Разрабатывать графики поставок. Контролировать соблюдение графиков поставок.
Разрабатывать и внедрять инициативы по сокращению расходов запасных частей и вспомогательных материалов.
Совместно с работниками Департамента по развитию логистики внедрять проекты по повышению эффективности работы площадок интернет логистики. Участвовать в инсталляции нового оборудования. Согласовывать графики инсталляций, подготовки материалов для работников площадок.
Участвовать в доработке и разработке информационных систем Общества в части постановки задач. Участвовать в процессе разработки рабочих инструкции для работников на площадках интернет логистики.
Разрабатывать график проверки знаний и методы оценки качества обучения на площадках интернет логистики. Производить оценку качества обучения.
Требования:
Опыт управления складом или несколькими складами в компании предоставляющей сервисные услуги.
Опыт работы в компаниях осуществляющих интернет-торговлю.
Управление командой от 100 человек.
Запуск fulfillment площадок или складов.
Опыт написание новых стандартов работы.
Опыт работы с WMS (внедрение, формирование ТЗ на разработку / доработку, участие в запуске новых ИТ решений)
Опыт участия в доработке ай-ти систем.
Уверенный пользователь Excel.
Умение коммуницировать, убеждать, отстаивать свою позицию.
Условия:
Работа в крупной компании федерального уровня на этапе глобальной трансформации.
Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ.
График работы: пн — чт с 9 до 18, пятница до 16:45.
Уровень дохода обсуждается с кандидатами на этапе интервью.
Годовая система премирования по KPI’s.
Социальные гарантии и льготы (в Обществе функционирует профсоюз, проводится организация культурного досуга работников, действует коллективный договор).
Интересные, масштабные и амбициозные задачи и проекты.
Перспективы карьерного и профессионального роста.
Отбор кандидатов на конкурсной основе.
