Руководитель направления массового подбора персонала в онлайн-школу Тетрика

16 февраля 2024
Москва

В онлайн-школу Тетрика требуется Руководитель направления массового подбора персонала, который будет отвечать за подбор менеджеров по продажам в департамент продаж.

 

Чем предстоит заниматься:

  • Управлять удаленной командой (8-10 рекрутеров)
  • Принимать участие в подборе на топовые позиции своего подразделения
  • Выполнять планы массового найма (все вакансии в продающем контакт-центре)
  • Разрабатывать мероприятия по снижению текучести и повышению удовлетворенности работой в команде, участвовать в формировании позитивного имиджа компании
  • Управлять бюджетом HR затрат своего подразделения: планирование, реализация, контроль, анализ, повышение эффективности
  • Выстраивать отношения с другими подразделениями компании в рамках подбора
  • Готовить отчетность, аналитику для руководства

 

Ожидания от кандидата:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в банковской сфере или телеком очень приветствуется
  • Опыт работы на руководящей должности в массовом подборе персонала от 2 лет
  • Опыт в управлении удаленной командой рекрутеров, нанимающих операторов контактного центра, менеджеров по продажам, продавцов, курьеров методом холодного поиска
  • Готовность к эффективной работе в условиях изменений, высокая работоспособность
  • Стрессоустойчивость, коммуникабельность, проактивная жизненная позиция
  • Внимательность, ответственность
  • Готовность быстро приступить к работе

 

Компания предлагает:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Работа в офисе с гибким началом рабочего дня (с 9:00, 10:00)
  • Возможность обучения сотрудника и его детей со скидкой 50% на платформе
  • Корпоративные скидки от партнёров
  • Льготная ИТ-ипотека и отсрочка (компания входит в реестр аккредитованных ИТ-компаний)
  • Уютный офис в шаговой доступности от метро Курская на территории креативного кластера Artplay

 

Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться"). При отклике расскажите немного о себе и укажите зарплатные ожидания. 

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис