Руководитель группы бизнес-партнерства по персоналу в биотехнологическую компанию БИОКАД - Facancy

Руководитель группы бизнес-партнерства по персоналу в биотехнологическую компанию БИОКАД

6 апреля 2026
Санкт-Петербург

В биотехнологическую компанию БИОКАД требуется Руководитель группы бизнес-партнерства по персоналу.

 

БИОКАД — биотехнологическая компания, разрабатывающая инновационные лекарства, и команде нужен ваш талант, чтобы сделать путь еще более увлекательным.

 

Вы возглавите команду и станете ключевым партнером бизнеса в условиях постоянной неопределенности: формировать устойчивые системы, выявлять риски и возможности, инициировать и вести изменения для роста инноваций, операционной эффективности и бизнес‑результатов.

 

Главные задачи:

  • Стратегия и система: выстраивать и масштабировать эффективную систему бизнес-партнерства, адаптируемую к меняющимся условиям бизнеса
  • Аналитика и принятие решений: находить возможности, риски и вероятности на основе данных и формировать практические решения для развития команды и процессов
  • Идентификация и устранение узких мест: диагностировать проблемные зоны в системах, процессах и компетенциях людей; инициировать, пилотировать и внедрять изменения
  • Управление командой: развивать и коучить бизнес-партнеров по персоналу, распределять приоритеты, обеспечивать качество сервиса для бизнес‑подразделений
  • Влияние на бизнес: работать с руководителями направлений, управлять изменениями и обеспечивать измеримые улучшения КПЭ бизнеса

 

В компании ценят:

  • Экспертность: глубокое понимание инструментов и методологии решений, управление на основе данных, умение говорить с руководством на языке фактов и метрик
  • Проактивность: инициативность, готовность выходить за рамки, самостоятельность в принятии решений и ответственность за результаты
  • Универсальность: широкий бизнес‑кругозор, понимание цепочки создания ценности и влияния инициатив на все части бизнеса

 

Требования:

  • Опыт в аналогичной роли руководителя группы бизнес-партнерства по персоналу
  • Опыт ведения проектов по изменению/трансформации и внедрению решений
  • Понимание метрик и КПЭ бизнеса, умение формализовать и отслеживать эффекты инициатив
  • Навыки разрешения конфликтов, медиаторство, умение работать со сложными руководителями
  • Лидерские качества: управление командой, наставничество, умение приоритизировать и достигать результатов

 

Формат работы:

  • Удобный стильный офис в центре города, м. "Невский проспект", БЦ "Пассаж
  • Возможность работать в офисном или гибридном формате
Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис