В коммуникационную группу ТОК требуется Руководитель event-группы.
ТОК — event-агентство, предоставляющее услуги в сфере experiential marketing. Организуют живые душевные мероприятия в мире бизнеса, которые дарят сильные настоящие эмоции и устанавливают глубокие связи между брендом и его людьми.
Your Team — основной принцип коммуникации в компании. Благодаря высокому уровню сервиса, персональному подходу и философии дружеского партнерства, команда становится командой клиента с полным погружением в задачи и специфику бизнеса. С каждым клиентом компания выстраивает доверительные партнерские отношения, которые длятся много лет.
Компания предлагает:
- Амбициозную команду, нацеленную только на космические результаты
- Фиксированный оклад (по результатам собеседования) + бонусы по системе мотивации
- Оплачиваемый отпуск и больничный
- Корпоративные тренинги и внутреннее обучение
- Огромную экспертизу и отличную репутацию на рынке
- Свободу в выстраивании процессов внутри группы и высокую самостоятельность
- Базовый график работы 5/2 с 10-00 до 19-00; ненормированный рабочий день
- И конечно же неограниченный рост вместе с компанией
Чем вам предстоит заниматься:
- Управлять штатной командой: координировать работу, мотивировать, развивать, обучать, выстраивать процессы, доносить ценности
- Контролировать и выполнять годовые, квартальные планы показателей эффективности
- Управлять достижением финансовых целей группы по обороту и рентабельности
- Курировать работу по проектам: участие в тендерах, реализация, финансовое закрытие
- Контролировать реализацию и закрытие мероприятий (обеспечение качественного проведения event-проектов различных форматов и масштабов)
- Искать новых подрядчиков и решения в event-индустрии, интегрировать в проекты
- Вести качественную коммуникацию с клиентом, находить правильные решения
- Настраивать процессы и периодически тушить пожары
Ожидают, что вы:
- Имеете опыт управления командой в Event-агентствах от 3-х лет
- Управляли проектами с бюджетом от 30 млн руб.
- Мыслите как управленец
- Будет здорово, если проходили курсы по управлению персоналом
- Результативно проводите переговоры
- Имеете опыт подготовки, реализации и закрытия проектов в качестве непосредственного менеджера проекта (важно уметь работать «руками» и не боятся этого в случае необходимости)
- Имеете кейсы по привлечению и развитию клиентов
- Клиентоориентированы и обладаете гибкостью
- Имеете активную жизненную позицию и стрессоустойчивость
- Обладаете системным мышлением