В крупную фармкомпанию Teva Pharmaceuticals открыта вакансия Руководитель дивизиона.
Обязанности:
- Формирует, управляет и несет полную ответственность за бюджет на уровне дивизиона;
- Участвует в формировании плана продаж дивизиона и отвечает за его выполнение;
- Осуществляет непосредственное руководство и координацию работы менеджеров по территории/медицинских представителей по управлению опытом клиента врачебного и аптечного продвижения;
- Распределяет штат сотрудников для достижения поставленных задач;
- Консолидирует и согласовывает бизнес-план с планированием мероприятий по поддержке взаимодействия со специалистами здравоохранения;
- Участвует в прогнозировании необходимого и достаточного количества препаратов компании на складах дистрибьюторов в дивизионе;
- Планирует и согласовывает мероприятия по развитию лидеров мнений и ключевых специалистов (KOL) в дивизионе;
- Обеспечивает ясную коммуникацию планов дивизиона посредством каскадирования информации и регулярных встреч;
- Организует и принимает участие во всех программах продвижения препаратов компании;
- Согласовывает и контролирует выполнение национальных и локальных программ поддержки продаж совместно с группой трейд маркетинга;
- Управляет эффективностью сотрудников путем анализа мотивации сотрудников, постановки целей, контроля достижения целевых ключевых показателей эффективности и годовых целей, оценки эффективности проведения коучинга\менторства, контроля динамики развития сотрудников, управления низкой эффективностью;
- Осуществляет адаптацию персонала к изменениям в рабочих процессах;
- Осуществляет контроль выполнения задач по развитию сотрудников и продаж дивизиона посредством двойных/тройных визитов и аудитов.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт управления командой от 3-х лет;
- Готовность к командировкам;
- Развитые навыки кросс-функциональной работы;
- Развитые аналитические навыки;
- Лидерство, ориентация на результат.
Условия:
- Расширенный соц.пакет (ДМС, страхование жизни, доплата на питание);
- Корпоративный автомобиль или компенсация;
- Премирование согласно политикам компании.