Руководитель департамента реагирования в ЧС и проекта МЫВМЕСТЕ в Ассоциацию Добро.pф - Facancy

Руководитель департамента реагирования в ЧС и проекта МЫВМЕСТЕ в Ассоциацию Добро.pф

14 января 2026
Москва

В Ассоциацию Добро.pф ищут Руководителя департамента реагирования в ЧС и проекта МЫВМЕСТЕ. 

 

Обязанности:

Руководство и координация проекта #МЫВМЕСТЕ на федеральном уровне мывместе.рф:

  • Стратегическое планирование, координация и обеспечение деятельности проекта;
  • Развитие и поддержка работы штабов взаимопомощи #МЫВМЕСТЕ во всех регионах России;
  • Организация оперативного реагирования региональной инфраструктуры на чрезвычайные ситуации (ЧС) различного характера;
  • Разработка и реализация планов оказания помощи пострадавшим в ЧС;
  • Координация усилий партнеров – волонтеров, НКО, бизнеса и органов власти для эффективного оказания помощи;
  • Обеспечение оказания помощи военнослужащим, участвующим в СВО, и их семьям.

Организация и координация работы гуманитарных миссий в исторические и приграничные регионы России:

  • Формирование гуманитарных конвоев с участием партнерских организаций;
  • Организация доставки и распределения гуманитарной помощи населению;
  • Нормативное и организационное обеспечение мер по компенсации вреда здоровью и жизни волонтеров, участвующих в гуманитарных миссиях.

Развитие и координация направления "Гуманитарная помощь":

  • Оценка потребностей в гуманитарной помощи в исторических и приграничных регионах;
  • Организация системной работы по сбору гуманитарной помощи;
  • Обеспечение эффективной логистики гуманитарных грузов;
  • Развитие и масштабирование сервиса МЫВМЕСТЕ.Логистика.

Координация плана ключевых мероприятий, посвященных Году защитника Отечества и празднованию 80-летия Победы в Великой Отечественной войне.

 

Требования:

  • Высшее образование (социальные науки, государственное управление, экономика, юриспруденция или смежные области);
  • Опыт руководства крупными проектами и командами, способность к стратегическому планированию, постановке задач и контролю их выполнения;
  • Опыт эффективного взаимодействия с представителями различных уровней власти, бизнеса, НКО, волонтерами и населением. Умение вести переговоры, убеждать и находить компромиссы;
  • Умение анализировать информацию, выявлять потребности, разрабатывать планы и принимать обоснованные решения в условиях динамично меняющейся обстановки;
  • Опыт работы в кризисных ситуациях, умение быстро реагировать на чрезвычайные обстоятельства и принимать оперативные решения;
  • Готовность к командировкам, обязательное условие – высокая мобильность и готовность к частым и длительным командировкам по регионам России, включая возможность работы в чрезвычайных ситуациях в выходные и праздничные дни;
  • Умение сохранять спокойствие и продуктивность в условиях высокого давления и эмоциональной нагрузки;
  • Понимание законодательства, регулирующего деятельность НКО, волонтерство и оказание гуманитарной помощи.

 

Условия:

  • Годовой бонус, в зависимости от достижения целевых показателей Ассоциации;
  • Частичное или полное финансирование обучения (при условии обоснования значимости программы для деятельности Ассоциации);
  • Дополнительный социальный пакет: оплата программы ДМС, корпоративный психолог, софинансирование спортивных активностей;
  • Корпоративные мероприятия: возможность для социально-общественной, творческой и командной самореализации;
  • Комфортный, современный офис в центре инноваций: БЦ «Москва-Сити», башня «Федерация». Офис оснащен всем необходимым для комфортной работы и отдыха.

 

Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться"). 

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис