В компанию-поставщик услуг в сфере охраны труда, изысканий и экологии EcoStandard group требуется Руководитель департамента PR.
Компания EcoStandard group работает в России и СНГ с 1997 года. Является лидером в сфере экологической экспертизы и мониторинга, услуг в сфере охраны труда, инженерных изысканий, экологического проектирования и сертификации.
EcoStandard group включает в себя 14 филиалов и представительств по всей России. За 23 года своего существования организация выполнила более 5 320 проектов, 465 из которых — федерального значения.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка PR-стратегии холдинга и по направлениям деятельности
- Развитие бренда и имиджа компании, антикризисный PR
- Анализ и оценка эффективности PR-активностей
- Организация работы сотрудников департамента PR
- Выстраивание единого плана работ совместно с маркетингом, продажами и производственными направлениями
- Поддержка связи с представителями профильных и федеральных деловых СМИ и общественными организациями, поиск возможностей для публикаций, выступлений, сотрудничества
- Работа с пресс-службами клиентов и партнёров
- Организация и проведение PR мероприятий (выставки, конференции, круглые столы, клиентские мероприятия)
- Разработка информационных и рекламных материалов (презентации, видеоролики) совместно с департаментом маркетинга
- Формирование и планирование контент-плана, развитие каналов продвижения компании (сайт, социальные сети и другие возможности)
- Взаимодействие с клиентами, профильными министерствами, профессиональными сообществами (приглашения на выставки, содействие в организации мероприятий, поддержка и т.п.)
- Поиск подрядчиков и контроль исполнения работ
Ожидания от кандидата:
- Высшее профильное образование (связи с общественностью PR/журналистика/реклама)
- Опыт работы в сфере PR от 5 лет и лидером группы/отдела PR от 2-х лет
- Опыт по продвижению услуг B2B/B2C или в рекламном/коммуникационном/PR агентстве является преимуществом
- Опыт организации деловых мероприятий и взаимодействия с деловыми СМИ обязателен
- Высокие организаторские способности, высокая работоспособность, стремление к профессиональному росту
- Умение писать тексты и отличное знание русского языка
- Навыки тайм-менеджмента, умение расставлять приоритеты
- Знание делового этикета
- Инициативность, коммуникабельность
Компания предлагает:
- Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ
- Стабильная заработная плата, включающая в себя фиксированный оклад и бонусную систему от личных достижений
- Пятидневная рабочая неделя (8-ми часовой рабочий день), гибридный формат работы после испытательного срока предполагает 1 удаленный день в неделю по согласованию с руководителем
- Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
- Корпоративная библиотека, внутренняя система обучения
- Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с компанией делать добрые дела
- Современное офисное пространство с выделенной зоной для отдыха и общения, спортивные секции, клубы по интересам
- Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»)
- Открытость руководства идеям сотрудников, что дает возможность реализовать свой проект, предложить новую услугу, улучшить бизнес-процесс и двигаться по карьерному пути, опирающему на ваши сильные стороны
- Яркая корпоративная жизнь, отмечаем не только День Рождения компании и Новый Год, но профессиональные праздники, устраиваем детские утренники и Celebrations по пятницам. Более 20 мероприятий в год